「大前机床怎么样」大前机床（江苏）有限公司

公司概况

发展阶段

排名：常州公司人气排名第297名常州机床公司人气排名第6名常州工业母机公司人气排名第7名常州机械零部件公司人气排名第26名常州机械零配件公司人气排名第24名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 64%的岗位拿10-20K，2026年较去年下降10%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占38%，“机械/仪器仪表类”占18%，“电子/电器/通信技术类”占16%。
招聘： 2026年较2025年下降56%。
要求：学历：本科最多，占66%。经验：5-10年最多，占44%。
地区：分布在1个地区，常州占100%。

公司介绍

大前机床（江苏）有限公司是国内专业制造高速五轴大型龙门机床的公司，主要服务航空、汽车、高端装备、高精度模具等行业。主要股东为KEN(CAYMAN) CO.,LTD和创世纪（深圳）有限公司。

公司建有独立的研发中心，引进吸收中国台湾及欧洲的高速五轴加工中心技术，内部研发团队吸纳多名台湾专业研发工程师，在高速五轴大型龙门机床领域具有高创新能力，其开发的产品畅销全球。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

大前机床招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长275%
2024：增长50%

大前机床历年招聘：

2023年 8个 2024年 12个 2025年 45个 2026年 ? *** 

常州 9

大前机床最新招聘

说明：大前机床（江苏）有限公司招聘需求增长速度怎么样？大前机床2023年8个，2024年12个（增长50%），2025年45个（增长275%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

大前机床研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求19个，占38%，热招岗位：

大前机床（江苏）有限公司技术人才需求怎么样？根据大前机床近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占38%，“机械/仪器仪表类”占18%，“电子/电器/通信技术类”占16%，“其他（研发和技术类）”占10%，“计算机/网络/技术类”占10%。仅供参考。

大前机床工资待遇怎么样（共50条）

管理

大前机床薪酬概况

薪酬区间: 6K - 30K，其中64%的岗位拿￥10-20K

10% 6-8K 8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 18% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年50条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

大前机床工资排名

按类别统计

电气/能源/动力类￥13.7K  工厂生产类  技工类  机械/仪器仪表类  质量管理类 

大前机床（江苏）有限公司工资待遇怎么样？大前机床64%的岗位拿10-20K，本科工资￥15.7K。常州地区工资排名第307，与同行业比+4%，电气/能源/动力类平均工资￥13.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

大前机床热招岗位工资待遇

（更多）

大前机床（江苏）有限公司员工工资高吗？为你提供：电气，设计工程师，研发工程师，销售，java，会计，售后，客服，工艺工程，机加工，机械设计，组长，行业经理，质量，采购，品管，数控，生产工，精益生产，装配，点击查看详细岗位薪资分析。

大前机床荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

大前机床相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

电气/能源/动力类
占了38% 38%
工厂生产类
占了24% 24%
技工类
占了22% 22%
机械/仪器仪表类
占了18% 18%

职位地区

常州
占了100% 100%

学历要求

本科
占了66% 66%
大专
占了26% 26%
高中
占了6% 6%
不限
占了2% 2%

经验要求

5-10年
占了44% 44%
3-5年
占了38% 38%
1-3年
占了14% 14%
不限
占了4% 4%

查看详细分析

大前机床（江苏）有限公司招聘要求怎么样：大前机床都在招什么人？大前机床招聘类别电气/能源/动力类占比最多占38%，其次是工厂生产类占24%。大前机床什么学历能进？本科占比最多占66%，其次是大专占26%。工作经验大前机床有什么要求？5-10年占比最多占44%，其次是3-5年占38%。大前机床工作地区在哪？常州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。