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高视科技工资待遇怎么样

高视科技（苏州）股份有限公司薪资待遇好吗？高视科技工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中61.5%的岗位拿8-20K，2026年较上年-28%。高视科技质量管理类岗位占比最多达23.1%，薪酬￥6-10K占比较高。高视科技本科工资￥20.6K。高视科技惠州工资￥13.9K，苏州￥16.3K。



高视科技薪酬区间: 4.5K - 50K，其中61.5%的岗位拿￥8-20K

2.6% 4.5-6K 20.5% 6-8K ***  ? 8-10K 7.7% 10-15K ***  ? 15-20K 7.7% 20-30K 7.7% 30-50K

说明：高视科技（苏州）股份有限公司工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-20K

61.5%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

高视科技历年工资变化

￥15.7k 2021年 ￥16.4k 2022年 ￥25.7k 2023年 ￥21.6k 2024年 ￥19.2k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 1%

与同地区比

򀀈 13%

与同行比

说明：苏州地区公司平均工资￥14676 ，苏州电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥16962

高视科技（苏州）股份有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，10-15K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。高视科技历年工资变化：2025年平均工资￥19.2K，2024年平均工资￥21.6K，2023年平均工资￥25.7K，2022年平均工资￥16.4K，2021年平均工资￥15.7K。高视科技平均工资对比苏州地区公司+1%，对比苏州电子技术/半导体/集成电路行业公司-13%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

高视科技工资按部门统计：质量管理类最多，岗位工资￥6-10K占比最多

全国工资排名 򀀩

质量管理类工资: 77.7%的岗位拿￥6-10K/月

44.4% 6-8K 33.3% 8-10K 11.1% 15-20K 11.1% 20-30K

质量管理类热招岗位

高视科技（苏州）股份有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，质量管理类最多占23.1%。高视科技（苏州）股份有限公司各部门工资待遇怎么样？质量管理类77.7%的岗位工资拿￥6-10K。仅供参考。

高视科技招聘学历要求：本科最多

2.6% 高中 48.7% 大专 48.7% 本科

高视科技（苏州）股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占48.7%，大专占48.7%，高中（含中专，中技）占2.6%

高视科技工资按学历统计

说明：高视科技（苏州）股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

高视科技热招岗位工资待遇

高视科技（苏州）股份有限公司员工工资高吗？为你提供：软件工程，c++，采购，aoi，电气，财务，仓管，会计，点击查看详细岗位薪资分析。

高视科技本科工资待遇（更多）

高视科技本科工资：63.2%的人拿￥15-30K

5.3% 4.5-6K 5.3% 8-10K 10.5% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 15.8% 30-50K

高视科技本科热招岗位

高视科技（苏州）股份有限公司本科工资怎么样？高视科技63.2%的本科岗位拿￥15-30K，4.5-6K占%，8-10K占%，10-15K占%，30-50K占%。高视科技本科热招岗位有：软件工程，c++，aoi，财务，法务，电气，系统工程师，证券，点击查看详细岗位薪资分析。

高视科技工资按地区统计：惠州招聘需求最多，岗位工资￥6-20K占比最多

惠州工资: 92%的岗位拿￥6-20K/月

28% 6-8K 24% 8-10K 8% 10-15K 32% 15-20K 8% 30-50K

地区热招岗位

说明：高视科技（苏州）股份有限公司分布在哪些城市？高视科技各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，惠州92%的岗位工资为￥6-20K。仅供参考。

高视科技员工福利待遇

添加福利

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高视科技员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

上位机软件工程师(C/C++/C#) 惠州 12000-20000 平均工资
机械结构设计工程师/面板/AOI 惠州 1.8-3万平均工资
高级软件工程师/C++ 苏州 2-4万平均工资
PLC 电气工程师惠州 11000-20000 平均工资
产品经理PM 惠州 1.2-2.4万平均工资
质量/品质主管惠州 15000-24000 平均工资
软件工程师C++ 苏州 1.2-1.8万平均工资
财务主管惠州 15000-20000 平均工资
软件工程师c++ 苏州 12000-18000 平均工资
软件工程师C++/半导体AOI视觉检测苏州 15000-28000 平均工资
财务主管苏州 15000-20000 平均工资
高级运动控制软件工程师苏州 15000-28000 平均工资
高精度设备/ACS/ELMO电气高级工程师苏州 18000-30000 平均工资
AOI 光学工程师惠州 12000-20000 平均工资

说明： 高视科技员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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工业自动化 +21%

人工智能 +30%

深度学习 +47%

机器视觉 +43%

智能检测 +1%

视觉检测 +10%

平板显示 +11%

商用显示 -30%

AOI光学检测系统 +69%

产业升级 +2%

显示模组 +21%

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