「三协精密怎么样」惠州市三协精密有限公司

说明：惠州市三协精密有限公司招聘需求增长速度怎么样？三协精密2025年29个（下降29%），2024年41个（下降52%），2023年86个（增长5%），2022年82个（增长46%），2021年56个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

三协精密研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求19个，占22.9%，热招岗位：

惠州市三协精密有限公司技术人才需求怎么样？根据三协精密近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占22.9%，“电气/能源/动力类”占16.9%，“生物/制药/化工/环保类”占12%，“电子/电器/通信技术类”占4.8%，“计算机/网络/技术类”占3.6%，“其他（研发和技术类）”占2.4%。仅供参考。

三协精密工资待遇怎么样（共83条）

管理

三协精密薪酬概况

￥8-15K

55.4%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 30K，其中55.4%的岗位拿￥8-15K

15.7% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 19.3% 15-20K 9.6% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年83条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

三协精密工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥16.8K  质量管理类  技工类  贸易/物流/采购/运输类  电气/能源/动力类 

惠州市三协精密有限公司工资待遇怎么样？三协精密55.4%的岗位拿8-15K，本科工资￥。惠州地区工资排名前50%，与同行业比-3%，机械/仪器仪表类平均工资￥16.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

三协精密热招岗位工资待遇

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惠州市三协精密有限公司员工工资高吗？为你提供：机械工，采购，装配，调试，电控，程序工程师，项目经理，pa，品质工程，售后，电工，qe，电气，产品经理，仓管，储备干部，机械设计，质量，pm，qc，点击查看详细岗位薪资分析。

三协精密荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了22.9% 22.9%
质量管理类
占了21.7% 21.7%
技工类
占了19.3% 19.3%
贸易/物流/采购/运输类
占了18.1% 18.1%

职位地区

学历要求

大专
占了71.1% 71.1%
本科
占了12% 12%
高中
占了8.4% 8.4%
不限
占了8.4% 8.4%

经验要求

3-5年
占了37.3% 37.3%
1-3年
占了33.7% 33.7%
不限
占了21.7% 21.7%
5-10年
占了7.2% 7.2%

查看详细分析

惠州市三协精密有限公司招聘要求怎么样：三协精密都在招什么人？三协精密招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占22.9%，其次是质量管理类占21.7%。三协精密什么学历能进？大专占比最多占71.1%，其次是本科占12%。工作经验三协精密有什么要求？3-5年占比最多占37.3%，其次是1-3年占33.7%。三协精密工作地区在哪？惠州占比最多占92.8%，其次是东莞占4.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。