工资待遇怎么样

上海浦源科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中52.6%的岗位拿6-10K，2026年较上年-4%。本科工资￥11.0K。贵阳工资￥10.3K。

薪酬区间: 3K - 30K，其中52.6%的岗位拿￥6-10K

5.3% 3-4.5K 15.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 21.1% 10-15K 5.3% 20-30K

说明：上海浦源科技有限公司工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-10K

52.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥13k 2021年 ￥13k 2023年 ￥9.1k 2024年 ￥9k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 51%

与同地区比

򀀈 51%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥18588 ，上海电气/电力/水利行业公司平均工资￥18702

上海浦源科技有限公司薪酬区间：3-4.5K占比5.3%，4.5-6K占比15.8%，10-15K占比21.1%，20-30K占比5.3%。历年工资变化：2021年平均工资￥13K，2023年平均工资￥13K，2024年平均工资￥9.1K，2025年平均工资￥9K。平均工资对比上海地区公司-51%，对比上海电气/电力/水利行业公司-51%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

招聘学历要求：本科最多

36.8% 大专 52.6% 本科 10.5% 不限

上海浦源科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占52.6%，大专占36.8%，不限占10.5%

工资按学历统计

说明：上海浦源科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥6.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

上海浦源科技有限公司员工工资高吗？为你提供：施工，财务，产权专员，技工，知识产权，事主管，人事，会计，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：80%的人拿￥6-15K

10% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K 10% 20-30K

本科热招岗位

上海浦源科技有限公司本科工资怎么样？80%的本科岗位拿￥6-15K，4.5-6K占10%，8-10K占10%，20-30K占10%。本科热招岗位有：财务，事主管，产权专员，人事，光伏工程师，出纳，分析，变电二次，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：贵阳招聘需求最多

说明：上海浦源科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利年终奖金定期体检

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

科技工程师贵阳 5000-7000 平均工资
电力施工管理工程师贵阳 6000-12000元平均工资
战略规划专员上海 5000-8000 平均工资
电力施工管理人员贵阳 6000-11000 平均工资
电力施工管理贵阳 6000-11000 平均工资
项目翻译贵阳 6000-11000 平均工资
情报数据分析岗广州 12000-13000 平均工资
风电光伏工程师贵阳 8000-12000 平均工资
变电二次设计贵阳 15000-25000 平均工资
人事主管贵阳 10000-15000 平均工资
出纳行政岗上海 6000-9000 平均工资
财务专员贵阳 5000-7000 平均工资
财务主管贵阳 7000-9000 平均工资
财务经理贵阳 10000-15000 平均工资

说明： 上海浦源科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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电力供应 +22%

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岗位工资详情

企业发布薪酬：网友分享薪酬：

时间工作经验地区工资收入

工资待遇怎么样

历年工资变化

招聘学历要求：本科最多

工资按学历统计

热招岗位工资待遇

本科工资待遇（更多）

本科热招岗位

工资按地区统计：贵阳招聘需求最多

员工福利待遇

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重庆博能电力勘察设计有限公司

福建博电工程设计有限公司

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江苏赛瑞机器人装备有限公司

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贵州金能建设工程有限公司

云南电力设计咨询研究院有限公司

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