「朗信电气怎么样」江苏朗信电气股份有限公司

说明：江苏朗信电气股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？朗信电气2026年101个（增长110%），2025年48个（下降19%），2024年59个（增长18%），2023年50个（增长233%），2022年15个（下降40%），2021年25个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

朗信电气硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：下降67%

朗信电气硕士历年招聘：

2021年 3个 2024年 3个 2025年 1个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

江苏朗信电气股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？朗信电气历年硕士招聘职位量：2025年1个（下降67%），2024年3个，2021年3个。

朗信电气研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求17个，占14.3%，热招岗位：

江苏朗信电气股份有限公司技术人才需求怎么样？根据朗信电气近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占14.3%，“其他（研发和技术类）”占10.1%，“计算机/网络/技术类”占10.1%，“电气/能源/动力类”占5%，“电子/电器/通信技术类”占2.5%，“生物/制药/化工/环保类”占0.8%。仅供参考。

朗信电气工资待遇怎么样（共119条）

管理

朗信电气薪酬概况

￥6-10K

63%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中63%的岗位拿￥6-10K

5.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 19.3% 10-15K 4.2% 15-20K 3.4% 20-30K 4.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年119条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

朗信电气工资排名

按类别统计

工厂生产类￥9.0K  质量管理类  技工类  机械/仪器仪表类  财务/审计/统计类 

江苏朗信电气股份有限公司工资待遇怎么样？朗信电气63%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-33%，工厂生产类平均工资￥9.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

朗信电气热招岗位工资待遇

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江苏朗信电气股份有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，会计，采购，工艺工程，销售，研发工程师，注塑，电控，设备工，财务，qe，内审，冲压，大客户，总账，模具，班长，生产经理，软件主管，软件工程，点击查看详细岗位薪资分析。

朗信电气荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了24% 24%
质量管理类
占了18.2% 18.2%
技工类
占了14.9% 14.9%
机械/仪器仪表类
占了14.9% 14.9%

职位地区

学历要求

本科
占了48.8% 48.8%
大专
占了37.2% 37.2%
高中
占了7.4% 7.4%
硕士
占了3.3% 3.3%

经验要求

1-3年
占了33.1% 33.1%
不限
占了28.1% 28.1%
3-5年
占了27.3% 27.3%
5-10年
占了11.6% 11.6%

查看详细分析

江苏朗信电气股份有限公司招聘要求怎么样：朗信电气都在招什么人？朗信电气招聘类别工厂生产类占比最多占24%，其次是质量管理类占18.2%。朗信电气什么学历能进？本科占比最多占48.8%，其次是大专占37.2%。朗信电气学历要求高吗？硕士占3.3%。工作经验朗信电气有什么要求？1-3年占比最多占33.1%，其次是不限占28.1%。朗信电气工作地区在哪？苏州占比最多占77.7%，其次是芜湖占15.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。