四川华赐科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：眉山公司人气排名第83名眉山新材料公司人气排名第12名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 92.7%的岗位拿6-50K，2026年较去年增长2%。硕士工资￥25.0K。
招聘： 2026年较2025年下降79%。
要求：学历：本科最多，占78.6%。经验：不限最多，占35.7%。
地区：分布在2个地区，眉山占57.1%，上海占35.7%，成都占7.1%。

公司介绍

虹华科技股份有限公司成立于2010年，其子公司有虹华环保科技（上海）有限公司成立于2015年、四川华赐科技有限公司（以下简称“华赐超纯”）成立于2021年。
华赐超纯位于四川省眉山市仁寿县，占地160亩，总建筑面积10万平米。是以超高纯铜和高纯无氧铜为核心的高纯金属新材料创新领跑企业，拥有国内综合性齐全的超高纯材料(固液气)分析检测中心，先后荣获国家高新技术企业、第四批专精特新“小巨人”企业、四川省诚信百强企业、四川省潜力准独角兽企业、四川省知识产权优势培育企业、2022年特别贡献企业等荣誉称号。

企业文化
我们企业愿景:让生活越来越智能。
我们企业使命:立足高纯金属，推动技术变革。我们企业宗旨:创造价值，回馈社会。
企业价值观:以客户为中心，产品至纯，服务至善。
企业创新理念:瞄准一流，追求卓越，持续创新。

展开

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招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

-79%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降39%
2024：增长229%

历年招聘： 2026年比2025年少27个职位

2023年 17个 2024年 56个 2025年 34个 2026年 7个

眉山 3

说明：四川华赐科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年7个（下降79%），2025年34个（下降39%），2024年56个（增长229%），2023年17个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

硕士历年招聘： 2025年比2024年多2个职位

2023年 3个 2024年 1个 2025年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

四川华赐科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年3个（下降39%），2024年1个（增长229%），2023年3个。

工资待遇怎么样（共14条）

管理

薪酬概况

￥6-50K

92.7%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中92.7%的岗位拿￥6-50K

7.1% 2-3K ***  ? 6-8K 14.3% 8-10K 7.1% 10-15K 7.1% 15-20K 7.1% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥33.8K  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类  质量管理类  其他（研发和技术类） 

四川华赐科技有限公司工资待遇怎么样？92.7%的岗位拿6-50K，本科工资￥。与同行业比+155%，销售类平均工资￥33.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了35.7% 35.7%
经营管理类
占了28.6% 28.6%
贸易/物流/采购/运输类
占了28.6% 28.6%
质量管理类
占了21.4% 21.4%

职位地区

学历要求

本科
占了78.6% 78.6%
大专
占了7.1% 7.1%
硕士
占了7.1% 7.1%
不限
占了7.1% 7.1%

经验要求

不限
占了35.7% 35.7%
5-10年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了28.6% 28.6%
1-3年
占了7.1% 7.1%

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四川华赐科技有限公司招聘要求怎么样：四川华赐科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占35.7%，其次是经营管理类占28.6%。什么学历能进？本科占比最多占78.6%，其次是大专占7.1%。学历要求高吗？硕士占7.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占35.7%，其次是5-10年占28.6%。工作地区在哪？眉山占比最多占57.1%，其次是上海占35.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。