工资待遇怎么样

江苏睿科大器智能科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中87.5%的岗位拿10-50K，2026年较上年+4%。计算机/网络/技术类岗位占比最多达45.8%，薪酬￥15-50K占比较高。本科工资￥20.1K。

薪酬区间: 6K - 50K，其中87.5%的岗位拿￥10-50K

12.5% 6-8K ***  ? 10-15K 16.7% 15-20K ***  ? 30-50K

说明：江苏睿科大器智能科技有限公司工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-50K

87.5%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥8.7k 2024年 ￥16.7k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 36%

与同地区比

򀀉 23%

与同行比

说明：南京地区公司平均工资￥13477 ，南京医疗设备/器械行业公司平均工资￥14910

江苏睿科大器智能科技有限公司薪酬区间：6-8K占比12.5%，15-20K占比16.7%。历年工资变化：2024年平均工资￥8.7K，2025年平均工资￥16.7K。平均工资对比南京地区公司+36%，对比南京医疗设备/器械行业公司+23%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥15-50K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 63.7%的岗位拿￥15-50K/月

18.2% 6-8K 18.2% 10-15K 27.3% 15-20K 36.4% 30-50K

计算机/网络/技术类热招岗位

江苏睿科大器智能科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类63.7%的岗位工资为￥15-50K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

16.7% 大专 83.3% 本科

江苏睿科大器智能科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占83.3%，大专占16.7%

工资按学历统计

说明：江苏睿科大器智能科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

江苏睿科大器智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，算法，结构工程，销售，java，前端，施工，电器工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：95%的人拿￥10-50K

5% 6-8K ***  ? 10-15K 20% 15-20K ***  ? 30-50K

本科热招岗位

江苏睿科大器智能科技有限公司本科工资怎么样？95%的本科岗位拿￥10-50K，6-8K占5%，15-20K占20%。本科热招岗位有：开发工程师，算法，结构工程，销售，java，前端，电器工程师，医疗器械，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

节日福利

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

电子电器工程师南京 8K - 16K - 平均工资
中/高级机械结构工程师南京 10K - 18K - 平均工资
结构工程师南京 12K - 18K - 平均工资
slam算法工程师南京 15K - 30K - 平均工资
slam算法工程师南京 15K - 30K - 平均工资
总经理助理南京 15K - 20K - 平均工资
医疗器械销售南京 8K - 15K - 平均工资
企划南京 7K - 14K - 平均工资
ROS开发工程师南京 10K - 20K - 平均工资
java开发工程师南京 10K - 20K - 平均工资
java开发工程师南京 10K - 20K - 平均工资

说明： 江苏睿科大器智能科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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服务机器人 +59%

机器人 +23%

医疗器械 +6%

自动化 +60%

工业自动化 +21%

自动化设备 +3%

医疗信息化 -3%

智慧病房 +33%

消毒机器人 +14%

智慧医院 -25%

物流机器人 -51%

医疗机器人 +8%

消毒机 +13%

清洁机器人 +83%

机电 +24%

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上海汉翔厨房设备有限公司

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南京迪飞斯动高压技术有限公司

南京东联仓储设备有限公司

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