浙江新艺传动科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：3年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、原材料和加工、机械/设备/重工
全称： 浙江新艺传动科技有限公司。

发展阶段

排名：嘉兴机器人公司人气排名第16名嘉兴工业自动化公司人气排名第22名嘉兴检测设备公司人气排名第12名嘉兴工业机器人公司人气排名第18名
工资： 82.4%的岗位拿6-15K，2025年较去年增长21%。硕士工资￥25.0K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占32.4%，“计算机/网络/技术类”占20.6%，“其他（研发和技术类）”占14.7%。
招聘： 2025年较2024年增长69%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占50%。经验：不限最多，占44.1%。
地区：分布在1个地区，嘉兴占85.3%，杭州占2.9%。

公司介绍

浙江新艺传动科技有限公司(新艺传动)是一家专注于谐波减速器研发、生产和销售的工贸企业。我们拥有先进的加工与检测设备，在产品设计、工艺开发、精密加工、特种加工、生产自动化装备设计等领域积累了丰富的经验。通过持续的研发和创新，成功开发了一系列具有自主知识产权的谐波减速器产品，并广泛应用于机器人、机械手臂、自动化设备、航空航天、医疗器械等领域。

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招聘需求增长速度怎么样（20个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长1200%

历年招聘：

2023年 1个 2024年 13个 2025年 ? *** 

嘉兴 15 杭州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

说明：浙江新艺传动科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2023年1个，2024年13个（增长1200%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求11个，占32.4%，热招岗位：

浙江新艺传动科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占32.4%，“计算机/网络/技术类”占20.6%，“其他（研发和技术类）”占14.7%，“电子/电器/通信技术类”占14.7%，“电气/能源/动力类”占5.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共34条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中82.4%的岗位拿￥6-15K

2.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20.6% 8-10K ***  ? 10-15K 2.9% 15-20K 8.8% 20-30K 2.9% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年34条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥13.9K  质量管理类  计算机/网络/技术类  技工类  其他（研发和技术类） 

浙江新艺传动科技有限公司工资待遇怎么样？82.4%的岗位拿6-15K，本科工资￥11.9K。嘉兴地区工资排名第456，与同行业比+23%，机械/仪器仪表类平均工资￥13.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江新艺传动科技有限公司员工工资高吗？为你提供：分析，机械工，操作工，设计工程师，销售，冲压，工艺工程，普工，模具，系统工程师，行政，质量，仓库，仿真工程师，体系专员，体系主管，品质主管，市场，建模，数控，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

机械/仪器仪表类
占了32.4% 32.4%
质量管理类
占了23.5% 23.5%
计算机/网络/技术类
占了20.6% 20.6%
技工类
占了17.6% 17.6%

职位地区

学历要求

本科
占了50% 50%
大专
占了38.2% 38.2%
硕士
占了8.8% 8.8%
高中
占了2.9% 2.9%

经验要求

不限
占了44.1% 44.1%
1-3年
占了23.5% 23.5%
3-5年
占了20.6% 20.6%
5-10年
占了11.8% 11.8%

查看详细分析

浙江新艺传动科技有限公司招聘要求怎么样：浙江新艺传动科技有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占32.4%，其次是质量管理类占23.5%。什么学历能进？本科占比最多占50%，其次是大专占38.2%。学历要求高吗？硕士占8.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占44.1%，其次是1-3年占23.5%。工作地区在哪？嘉兴占比最多占85.3%，其次是杭州占2.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。