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公司概况

发展阶段

公司介绍

    中山海滨医院,简称“海滨医院”建立于2003年,历经20多年的发展与沉淀。 医院设有急诊、内科、外科、妇科、中医科、疼痛科、临终关怀科、体检科、影像科、检验科、安宁疗护服务中心、综合住院部等临床医技科室。是中级职称以上医师为骨干,以满足群众基本卫生服务需求为目的,提供门诊和住院医疗服务的一级综合医院,是中山市医保定点医机构。医院一直本着“至诚至信、服务超值、团队协同、激情创新”的核心价值观以及“便民、适宜、用心、专业”的服务理念,以全方位的医疗护理、个性化的专业服务获得客户认可。医院2019年度被遴选为中山市首家“*安宁疗护试点机构”,2022年被度评选“全国敬老文明号”,2023年被评选为“广东省医养结合示范机构”,以超值的优质服务获得多方权威媒体报道和社会民众广泛认同。          

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招聘需求增长速度怎么样 (8个在线职位)

管理
说明:中山海滨医院招聘需求增长速度怎么样?2026年14个(下降58%),2025年33个(增长18%),2024年28个(增长133%),2023年12个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共25条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中92%的岗位拿¥3-10K
说明:工资统计来自于近一年25条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中山海滨医院工资待遇怎么样?92%的岗位拿3-10K,本科工资¥。与同行业比-38%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥6.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了80% 80%
  • 客户服务类
    占了20% 20%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了16% 16%
  • 行政/后勤类
    占了8% 8%

学历要求

  • 大专
    占了52% 52%
  • 高中
    占了24% 24%
  • 初中
    占了20% 20%
  • 本科
    占了4% 4%

经验要求

  • 1-3年
    占了48% 48%
  • 不限
    占了36% 36%
  • 3-5年
    占了8% 8%
  • 5-10年
    占了8% 8%
查看详细分析

中山海滨医院招聘要求怎么样:中山海滨医院都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占80%,其次是客户服务类占20%。什么学历能进?大专占比最多占52%,其次是高中占24%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占48%,其次是不限占36%。工作地区在哪?中山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

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