武汉创派智能机器有限公司怎么样

公司概况

性质：其他性质 规模：少于50人 成立：3年
行业： 计算机服务(系统、数据服务、维修) 、专业服务(咨询、人力资源、财会) 、人工智能
全称： 武汉创派智能机器有限公司。

发展阶段

排名：武汉机器人公司人气排名第48名武汉人工智能公司人气排名第153名武汉工业机器人公司人气排名第43名武汉自动化技术公司人气排名第227名
工资： 77.4%的岗位拿15-30K，2025年较去年下降21%。硕士工资￥22.5K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占48.4%，“计算机/网络/技术类”占48.4%，“电子/电器/通信技术类”占6.5%。
招聘： 2025年较2024年增长33%。高学历人才：硕士3个。
要求：学历：本科最多，占90.3%。经验：3-5年最多，占48.4%。
地区：分布在1个地区，武汉占100%。

公司介绍

武创院医疗机器人产业研究所，依托武汉创派智能机器有限公司设立，由武汉产业创新发展研究院联合华中科技大学机械科学与工程学院、未来技术学院、医疗装备科学与工程研究院共同组建，聘请中科院院士丁汉担任首席科学家，熊蔡华教授担任所长。医工所主要聚焦医疗大健康领域的机器人技术和人机混合智能技术，开展智能手术机器人、脑神经环路重塑康复机器人和人形服务机器人等相关创新成果的研发和产业化。

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招聘需求增长速度怎么样（19个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降25%

历年招聘：

2023年 12个 2024年 9个 2025年 ? *** 

武汉 3

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 3

No.407

武汉增长速度排名 򀀩

说明：武汉创派智能机器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2023年12个，2024年9个（下降25%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

-50%

增长速度

2025年较2024年

2024：持平0%-

硕士历年招聘： 2025年比2024年少1个职位

2023年 2个 2024年 2个 2025年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

武汉创派智能机器有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2023年2个，2024年2个（持平），2025年1个（下降50%）。

研发实力（技术人才需求）

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武汉创派智能机器有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占48.4%，“计算机/网络/技术类”占48.4%，“电子/电器/通信技术类”占6.5%，“电气/能源/动力类”占6.5%，“美术/设计/创意类”占6.5%，“其他（研发和技术类）”占3.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共31条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中77.4%的岗位拿￥15-30K

3.2% 4.5-6K 3.2% 6-8K 3.2% 8-10K 12.9% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K

说明：工资统计来自于近一年31条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥19.7K  计算机/网络/技术类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  财务/审计/统计类  人力资源类 

武汉创派智能机器有限公司工资待遇怎么样？77.4%的岗位拿15-30K，本科工资￥17.5K。武汉地区工资排名前35%，与同行业比+34%，机械/仪器仪表类平均工资￥19.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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武汉创派智能机器有限公司员工工资高吗？为你提供：bp，hr，结构工程，财务，软件工程，产品经理，品牌，嵌入式，工业设计，机器人工程，机械工，算法，管理代表，系统工程师，行政助理，设计师，质量，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

机械/仪器仪表类
占了48.4% 48.4%
计算机/网络/技术类
占了48.4% 48.4%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了16.1% 16.1%
财务/审计/统计类
占了16.1% 16.1%

职位地区

武汉
占了100% 100%

学历要求

本科
占了90.3% 90.3%
硕士
占了9.7% 9.7%

经验要求

3-5年
占了48.4% 48.4%
5-10年
占了32.3% 32.3%
1-3年
占了19.4% 19.4%

查看详细分析

武汉创派智能机器有限公司招聘要求怎么样：武汉创派智能机器有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占48.4%，其次是计算机/网络/技术类占48.4%。什么学历能进？本科占比最多占90.3%，其次是硕士占9.7%。学历要求高吗？硕士占9.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占48.4%，其次是5-10年占32.3%。工作地区在哪？武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。