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公司概况

发展阶段

  • 排名: 信阳公司人气排名第203名
  • 工资: 59.4%的岗位拿3-6K,2026年较去年下降1%。硕士工资¥12.5K。
  • 招聘: 2026年较2025年下降30%。
  • 要求: 学历:不限最多,占45.5%。经验:1-3年最多,占48.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,信阳占100%。

公司介绍

河南省尚合国际酒店管理有限公司,公司规模为50-150人,公司类型为民营公司,所属行业为酒店/旅游。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (9个在线职位)

管理
说明:河南省尚合国际酒店管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年30个(增长150%),2024年12个(增长50%),2023年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共32条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中59.4%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年32条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南省尚合国际酒店管理有限公司工资待遇怎么样?59.4%的岗位拿3-6K,本科工资¥。信阳地区工资排名第74,与同行业比-10%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥4.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了66.7% 66.7%
  • 经营管理类
    占了18.2% 18.2%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了15.2% 15.2%
  • 行政/后勤类
    占了12.1% 12.1%

学历要求

  • 不限
    占了45.5% 45.5%
  • 大专
    占了30.3% 30.3%
  • 高中
    占了15.2% 15.2%
  • 本科
    占了6.1% 6.1%

经验要求

  • 1-3年
    占了48.5% 48.5%
  • 不限
    占了24.2% 24.2%
  • 3-5年
    占了21.2% 21.2%
  • 5-10年
    占了6.1% 6.1%
查看详细分析

河南省尚合国际酒店管理有限公司招聘要求怎么样:河南省尚合国际酒店管理有限公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占66.7%,其次是经营管理类占18.2%。什么学历能进?不限占比最多占45.5%,其次是大专占30.3%。学历要求高吗?硕士占3%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占48.5%,其次是不限占24.2%。工作地区在哪?信阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 300万(元)
法定代表: 刘风芝
成立时间:
信用代码: 91411500MACR33GN8X
注册地址: 河南省信阳市南湾湖风景区茶韵路228号信阳文化艺术学校院内

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