潍坊万呼通讯技术有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 互联网/电子商务、通信/电信/网络设备
全称： 潍坊万呼通讯技术有限公司。

发展阶段

工资： 95.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长1%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占10.2%，“其他（研发和技术类）”占3.7%，“生物/制药/化工/环保类”占1.9%。
招聘： 2026年较2025年下降48%。
要求：学历：高中最多，占48.1%。经验：不限最多，占100%。
地区：分布在1个地区，潍坊占96.3%，临沂占2.8%，东营占0.9%。

公司介绍

专业深耕以业务服务为核心并涵盖IT技术、大数据应用、健康管理、教育培训、产业基地运营等相关支撑业务生态的大型现代服务业集团企业。自成立以来，专注服务，与政府公共事业、电子商务、消费电子、汽车、银行、保险、金融服务、航空旅游、物流运输、能源、医疗、电信服务等领域的头部企业及机构建立了持久而稳固的全面战略合作关系。

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招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

-48%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长80%
2024：增长4150%

历年招聘： 2026年比2025年少73个职位

2023年 2个 2024年 85个 2025年 153个 2026年 80个

潍坊 14

说明：潍坊万呼通讯技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年80个（下降48%），2025年153个（增长80%），2024年85个（增长4150%），2023年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

潍坊万呼通讯技术有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占10.2%，“其他（研发和技术类）”占3.7%，“生物/制药/化工/环保类”占1.9%，“电子/电器/通信技术类”占1.9%，“医疗卫生/美容保健类”占0.9%，“机械/仪器仪表类”占0.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共108条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

95.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 10K，其中95.3%的岗位拿￥4.5-8K

3.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 0.9% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年108条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

质量管理类￥5.7K  客户服务类  行政/后勤类  计算机/网络/技术类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

潍坊万呼通讯技术有限公司工资待遇怎么样？95.3%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-27%，质量管理类平均工资￥5.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

潍坊万呼通讯技术有限公司员工工资高吗？为你提供：审核，售后，运营，夜班，市政，文员，技术支持，发货，短视频，内勤，在线咨询，安全，实习生，倾听师，团购，客服，打字专员，支持专员，文职专员，标注专员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

质量管理类
占了74.1% 74.1%
客户服务类
占了32.4% 32.4%
行政/后勤类
占了16.7% 16.7%
计算机/网络/技术类
占了10.2% 10.2%

职位地区

学历要求

高中
占了48.1% 48.1%
大专
占了47.2% 47.2%
不限
占了3.7% 3.7%
初中
占了0.9% 0.9%

经验要求

不限
占了100% 100%

查看详细分析

潍坊万呼通讯技术有限公司招聘要求怎么样：潍坊万呼通讯技术有限公司都在招什么人？招聘类别质量管理类占比最多占74.1%，其次是客户服务类占32.4%。什么学历能进？高中占比最多占48.1%，其次是大专占47.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占100%。工作地区在哪？潍坊占比最多占96.3%，其次是临沂占2.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。