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公司概况

发展阶段

  • 工资: 76.5%的岗位拿4.5-15K,2026年较去年下降15%。。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占85.6%,“计算机/网络/技术类”占2.7%,“科研类”占0.9%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降34%。
  • 要求: 学历:大专最多,占38.6%。经验:不限最多,占41.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,厦门占100%。

公司介绍

厦门莲花医院创建于1999年,三级综合医院,现拥有莲河总院、金尚分院、后埔分院三个院区,开设医疗床位602张,同时还配备了厦门莲花爱心护理院及厦门市莲花长寿村老人公寓两家养老机构,集医疗、教学、科研、预防、康复、养老为一体的全方位医疗服务体系,拥有一支高素质医疗技术团队。全院共有员工1000余人。历经26年积淀,连续五年进入中国非公医院竞争力100强榜单,荣列2019届非公医院第35位,被国家卫健委评为*批全国医养结合示范机构,被国家科学技术部评为老年安宁疗护服务示范基地,是福建省首家通过艾力彼五星认证医院,福建省职业健康体检定点医院,厦门市*批市级安宁疗护试点单位,厦门市*有人情味医院,荣获母婴友好医院、全国爱婴医院。
医院为员工提供良好的工作和生活环境、完善的薪酬福利待遇、培训体系、职称晋升体系,缴纳五险一金,享受过节费、生日关爱、防暑降温费、婚丧住院分娩慰问金、六一儿童节礼金、年度体检等,享受国家规定的年休假期和法定假期,提供住宿或住房补贴,组织中秋博饼、尾牙宴和丰富的员工业余活动。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (46个在线职位)

管理
说明:厦门莲花医院招聘需求增长速度怎么样?2021年80个,2022年105个(增长31%),2023年88个(下降16%),2024年77个(下降13%),2025年129个(增长68%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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厦门莲花医院技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占85.6%,“计算机/网络/技术类”占2.7%,“科研类”占0.9%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共111条)

管理
薪酬区间: 3K - 30K,其中76.5%的岗位拿¥4.5-15K
说明:工资统计来自于近一年111条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
厦门莲花医院工资待遇怎么样?76.5%的岗位拿4.5-15K,本科工资¥15.5K。与同行业比+22%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥12.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
厦门莲花医院员工工资高吗?为你提供:护士,康复科,医师,中医,内科,诊医生,人力,体检医生,精神科,五官科,产科,体检科主任,内镜医生,后勤,新媒体,西医,诊科,b超,儿科,口腔医生,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了85.5% 85.5%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了5.5% 5.5%
  • 人力资源类
    占了2.8% 2.8%
  • 客户服务类
    占了2.8% 2.8%

学历要求

  • 大专
    占了38.6% 38.6%
  • 不限
    占了33.1% 33.1%
  • 本科
    占了25.5% 25.5%
  • 高中
    占了2.8% 2.8%

经验要求

  • 不限
    占了41.4% 41.4%
  • 1-3年
    占了27.6% 27.6%
  • 5-10年
    占了22.1% 22.1%
  • 3-5年
    占了9% 9%
查看详细分析

厦门莲花医院招聘要求怎么样:厦门莲花医院都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占85.5%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占5.5%。什么学历能进?大专占比最多占38.6%,其次是不限占33.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占41.4%,其次是1-3年占27.6%。工作地区在哪?厦门占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 注销
注册资本: 4,500万(元)
法定代表: 李力
成立时间:
信用代码: 52350200B369647096
注册地址: 厦门市翔安区翔安南路8006号、莲花北路9号、龙山东二路1-27号

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