工资待遇怎么样

江苏常标汽车零部件有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中90.7%的岗位拿6-15K，技工类岗位占比最多达40.6%，薪酬￥6-15K占比较高。本科工资￥18.6K。南通工资￥12.2K。

薪酬区间: 6K - 50K，其中90.7%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 18.8% 8-10K ***  ? 10-15K 9.4% 30-50K

说明：江苏常标汽车零部件有限公司工资统计来自于近一年32条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-15K

90.7%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 3%

与同地区比

򀀈 8%

与同行比

说明：南通地区公司平均工资￥11499 ，南通汽车零配件行业公司平均工资￥12833

江苏常标汽车零部件有限公司薪酬区间：8-10K占比%，30-50K占比%。平均工资对比南通地区公司+3%，对比南通汽车零配件行业公司-8%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：技工类最多，岗位工资￥6-15K占比最多

技工类工资: 77%的岗位拿￥6-15K/月

38.5% 6-8K 7.7% 8-10K 30.8% 10-15K 23.1% 30-50K

技工类热招岗位

江苏常标汽车零部件有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，技工类最多占40.6%，招聘需求中排名第204 ，招聘工资中排名第235 。江苏常标汽车零部件有限公司各部门工资待遇怎么样？技工类77%的岗位工资拿￥6-15K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

28.1% 高中 21.9% 大专 31.3% 本科 18.8% 不限

江苏常标汽车零部件有限公司需要什么学历？本科占比最多，占31.3%，高中（含中专，中技）占28.1%，大专占21.9%，不限占18.8%

工资按学历统计

说明：江苏常标汽车零部件有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

江苏常标汽车零部件有限公司员工工资高吗？为你提供：冲压，仓库，库管，采购，助理工程，工程经理，文员，质量，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：80%的人拿￥8-50K

20% 6-8K ***  ? 8-10K 20% 10-15K ***  ? 30-50K

江苏常标汽车零部件有限公司本科工资怎么样？80%的本科岗位拿￥8-50K，6-8K占%，10-15K占%。

工资按地区统计：南通招聘需求最多，岗位工资￥6-15K占比最多

南通工资: 90%的岗位拿￥6-15K/月

43.3% 6-8K 20% 8-10K 26.7% 10-15K 10% 30-50K

地区热招岗位

说明：江苏常标汽车零部件有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南通90%的岗位工资为￥6-15K。仅供参考。

江苏常标汽车零部件有限公司员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 江苏常标汽车零部件有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

南通工程质量监督行业人才需求趋势分析更多

汽车零部件 +23%

齿轮 +32%

零配件 +42%

汽车产业链 +12%

轨道交通零部件 +263%

冲压件 +7%

海洋安全 -6%

工程质量监督

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