江苏腾葳科技发展有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：9年
行业： 物业管理/商业中心、生活服务
全称： 江苏腾葳科技发展有限公司。

发展阶段

工资： 77.1%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年增长8%。。
招聘： 2025年较2024年增长660%。
要求：学历：不限最多，占77.1%。经验：1-3年最多，占37.1%。
地区：分布在3个地区，苏州占57.1%，大同占20%，嘉兴占17.1%，上海占5.7%。

公司介绍

主要业务覆盖三大模块：医院管理、物业管理、保洁/保安服务、建筑/绿化/水电及监控系统等工程服务用户遍布各类制造业、高端小区、酒店、写字楼、商业区等行业主要业务：1.商超服务；为客户提供紧缺的经营管理人才、中高层业务人才、中高层技术人才等的寻访，面试、评价、背调等流程的服务 2.餐饮服务；为客户提供紧缺的专业业务人才，专业技术人才等的渠道整合，人才寻访，人才邀约，人才面试，人才评估，背景调查等全流程或部分流程....... 3.物业服务；为客户提供紧缺的大量的业务型，服务型，支撑型，辅助型等人才的招聘，培训，关系，薪酬，福利，管理等一系列或部分的综合服务。

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招聘概况/发展现状（9个在线职位）

管理

+660%

增长速度

2025年较2024年

历年招聘： 2025年比2024年多33个职位

2024年 5个 2025年 38个

大同 2 嘉兴 2

说明：江苏腾葳科技发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年5个，2025年38个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共35条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

77.1%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 10K，其中77.1%的岗位拿￥4.5-8K

2.9% 2-3K 14.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 5.7% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥5.4K  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  技工类  工厂生产类  电气/能源/动力类 

江苏腾葳科技发展有限公司工资待遇怎么样？77.1%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-41%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥5.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

江苏腾葳科技发展有限公司员工工资高吗？为你提供：保安，物业，电工，保洁，消控，工程维修，人事，维修员，秩序，维护，前台，区域经理，厨师，弱电，技工，综合维修，行政，项目经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了60% 60%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了42.9% 42.9%
技工类
占了28.6% 28.6%
工厂生产类
占了14.3% 14.3%

职位地区

学历要求

不限
占了77.1% 77.1%
大专
占了14.3% 14.3%
高中
占了5.7% 5.7%
初中
占了2.9% 2.9%

经验要求

1-3年
占了37.1% 37.1%
不限
占了34.3% 34.3%
3-5年
占了25.7% 25.7%
5-10年
占了2.9% 2.9%

查看详细分析

江苏腾葳科技发展有限公司招聘要求怎么样：江苏腾葳科技发展有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占60%，其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占42.9%。什么学历能进？不限占比最多占77.1%，其次是大专占14.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占37.1%，其次是不限占34.3%。工作地区在哪？苏州占比最多占57.1%，其次是大同占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。