顶点医疗器械（江苏）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：20年
行业： 医疗设备/器械
全称： 顶点医疗器械（江苏）有限公司。

发展阶段

排名：常州精密仪器公司人气排名第5名常州仪器公司人气排名第26名常州健康产业公司人气排名第28名常州医用产品公司人气排名第38名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 83.3%的岗位拿6-15K，2026年较去。。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：本科最多，占54.2%。经验：不限最多，占50%。
地区：分布在1个地区，常州占83.3%，北京占4.2%，哈尔滨占4.2%，南京占4.2%。

公司介绍

无锡顶点医疗器械有限公司于2006年7月入驻科技园，公司主营产品高精度智能胰岛素泵是集软件技术、嵌入式集成电路技术、自动控制系统技术、精密仪器加工技术和医用高分子材料技术于一身的新一代便携式胰岛素高精度自动注射装置。该产品的成功研发打破了该行业国外产品的长期垄断，将会为国内外广大的糖尿病患者提供更为经济可靠的治疗方案和智能精准的尖端产品。

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招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%
2024：增长67%
2023：下降57%
2022：下降18%

历年招聘：

2021年 17个 2022年 14个 2023年 6个 2024年 10个 2025年 20个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

常州 2

生产组长

常州 | 中技以上 | 3-5年 | 全职 | 5000-9000

25天前

检验员

常州 | 大专以上 | 全职 | 5000-6000

25天前

说明：顶点医疗器械（江苏）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年20个（增长100%），2024年10个（增长67%），2023年6个（下降57%），2022年14个（下降18%），2021年17个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共24条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

83.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中83.3%的岗位拿￥6-15K

4.2% 3-4.5K 8.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K 4.2% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.0K  医疗卫生/美容保健类  法律类  经营管理类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

顶点医疗器械（江苏）有限公司工资待遇怎么样？83.3%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-19%，销售类平均工资￥7.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

顶点医疗器械（江苏）有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，注册主管，结构工程，医疗器械，注册工程师，研发工程师，采购，工艺工程，护士，检验，组长，质保经理，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了29.2% 29.2%
医疗卫生/美容保健类
占了25% 25%
法律类
占了20.8% 20.8%
经营管理类
占了20.8% 20.8%

职位地区

学历要求

本科
占了54.2% 54.2%
大专
占了41.7% 41.7%
高中
占了4.2% 4.2%

经验要求

不限
占了50% 50%
3-5年
占了29.2% 29.2%
1-3年
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了8.3% 8.3%

查看详细分析

顶点医疗器械（江苏）有限公司招聘要求怎么样：顶点医疗器械（江苏）有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占29.2%，其次是医疗卫生/美容保健类占25%。什么学历能进？本科占比最多占54.2%，其次是大专占41.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占50%，其次是3-5年占29.2%。工作地区在哪？常州占比最多占83.3%，其次是北京占4.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。