高济工资待遇怎么样

高济医药（江苏）有限公司薪资待遇好吗？高济工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中59.4%的岗位拿4.5-8K，高济商业零售类岗位占比最多达61.4%，薪酬￥4.5-8K占比较高。高济本科工资￥11.8K。高济南京工资￥8.4K，合肥￥7.3K。



高济薪酬区间: 3K - 30K，其中59.4%的岗位拿￥4.5-8K

2.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.7% 8-10K 21.7% 10-15K 3.8% 15-20K 0.5% 20-30K

说明：高济医药（江苏）有限公司工资统计来自于近一年443条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-8K

59.4%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

高济历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 40%

与同地区比

򀀈 34%

与同行比

说明：南京地区公司平均工资￥13851 ，南京批发/零售行业公司平均工资￥12499

高济医药（江苏）有限公司薪酬区间：3-4.5K占比%，8-10K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。高济平均工资对比南京地区公司-40%，对比南京批发/零售行业公司-34%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

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管理

高济工资按部门统计：商业零售类最多，岗位工资￥4.5-8K占比最多

商业零售类工资: 69.9%的岗位拿￥4.5-8K/月

4% 3-4.5K 50.4% 4.5-6K 19.5% 6-8K 7.4% 8-10K 14.7% 10-15K 3.3% 15-20K 0.4% 20-30K

商业零售类热招岗位

高济医药（江苏）有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，商业零售类最多占61.4%，招聘需求中排名第243 。高济医药（江苏）有限公司各部门工资待遇怎么样？商业零售类69.9%的岗位工资拿￥4.5-8K。仅供参考。

高济招聘学历要求：大专最多

23.5% 高中 51.5% 大专 9.9% 本科 15.1% 不限

高济医药（江苏）有限公司需要什么学历？大专占比最多，占51.5%，高中（含中专，中技）占23.5%，不限占15.1%，本科占9.9%

高济工资按学历统计

说明：高济医药（江苏）有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

高济热招岗位工资待遇

高济医药（江苏）有限公司员工工资高吗？为你提供：药店，店员，药师，运营，零售，采购，店长，招商，点击查看详细岗位薪资分析。

高济本科工资待遇（更多）

高济本科工资：86.4%的人拿￥6-15K

2.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.4% 8-10K ***  ? 10-15K 9.1% 15-20K 2.3% 20-30K

高济本科热招岗位

高济医药（江苏）有限公司本科工资怎么样？高济86.4%的本科岗位拿￥6-15K，4.5-6K占%，8-10K占%，15-20K占%，20-30K占%。高济本科热招岗位有：hr，bp，财务，质量，运营，管培生，人力，区域经理，点击查看详细岗位薪资分析。

高济工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥4.5-15K占比最多

南京工资: 94.7%的岗位拿￥4.5-15K/月

37.5% 4.5-6K 21% 6-8K 14.6% 8-10K 21.6% 10-15K 5.1% 15-20K 0.3% 20-30K

地区热招岗位

说明：高济医药（江苏）有限公司分布在哪些城市？高济各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南京94.7%的岗位工资为￥4.5-15K。仅供参考。

高济员工福利待遇

添加福利

节日福利包吃

高济员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 高济员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

南京医药零售行业人才需求趋势分析更多

医药 +27%

药物研发 +49%

药品零售 +13%

创新药 +54%

大健康 +18%

DTP药房 +38%

医药连锁 +23%

产业升级

制药/药业 +37%

健康科技 +9%

药房/药店 +14%

零售连锁 +12%

医药零售 +18%

商品供应链 +5%

药店连锁 -3%

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