温州人力招聘（工资待遇要求）

东阳市奥得固胶业有限公司人力薪酬区间: 20K - 30K，其中100%的岗位拿￥20-30K

￥20-30K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

东阳市奥得固胶业有限公司人力历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

东阳市奥得固胶业有限公司相关岗位招聘工资

人力资源经理

招聘学历要求：本科最多

100% 本科

东阳市奥得固胶业有限公司人力需要什么学历？本科占比最多，占100%

按学历统计

本科￥25.0K

东阳市奥得固胶业有限公司人力工资按学历统计，本科工资￥25.0K。

招聘经验要求：5-10年最多

100% 5-10年

东阳市奥得固胶业有限公司人力需要什么经验？ 5-10年占比最多，占100%

按经验统计

5-10年￥25.0K

东阳市奥得固胶业有限公司人力工资按经验统计，5-10年工资￥25.0K。

人力招聘地区：主要分布在温州

温州￥25.0K 100%(2)

东阳市奥得固胶业有限公司人力在哪些城市有办公地点？主要分布如下：温州占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

人力历年需求趋势

人力历年招聘量变化

温州人力招聘相关职位

取自东阳市奥得固胶业有限公司近一年相关招聘职位

人力资源经理
温州 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-08-03
15-25k

岗位职责：
1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
2.针对业务团队情况，清晰胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；
3.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；
4.通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展；
5.参与制订集团层面人力资源全面解决方案。
职位要求：
1.统招本科以上学历，5年以上人力资源工作经验；
2.有在大型IT/媒体公司/互联网公司从事HRBP工作经验,支持过研发体系业务更佳；
3.了解人力资源各模块基本工作，并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；
4.自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏。
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温州 人力 招聘（工资待遇要求）

东阳市奥得固胶业有限公司 人力 历年工资变化

东阳市奥得固胶业有限公司相关岗位招聘工资

招聘学历要求：本科最多

按学历统计

招聘经验要求：5-10年最多

按经验统计

人力 招聘地区：主要分布在温州

人力 历年需求趋势

温州 人力 招聘相关职位

人力资源经理