东莞市老莞城饮食有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：5年
行业： 餐饮业
全称： 东莞市老莞城饮食有限公司。

发展阶段

工资： 90.9%的岗位拿4.5-15K。。
招聘： 2026年较2025年下降75%。
要求：学历：不限最多，占54.5%。经验：不限最多，占45.5%。
地区：分布在1个地区，东莞占54.5%，清远占36.4%，广州占9.1%。

公司介绍

东莞莞香楼创立于1996年，有二家门店，有*饮食风俗博物馆，是以正宗东莞菜为特色！在28年前首创顾客无条件退菜！热餐具上桌，拒绝洗餐具的服务举措！先后被连续三年评为“必吃榜”，“国家五钻特级酒家示范店”、广东省食品安全示范店、东莞老字号、中华餐饮名店、广东粤菜名店等荣誉！莞香宴是莞香楼的升级版，莞香宴传承莞菜经典、品味精致莞宴！一座味蕾的奢华殿堂，即将璀璨开业！目标：创*企业！愿景：铸造百年莞香楼，让东莞饮食走向世界！ 价值观：诚信为本、奋斗为荣、顾客至上、品质为王、思利及人！希望有志成为一个受别人尊敬的同道中人，让我们加入莞香宴，我们一起为梦想扬帆起航！

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招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长33%
2024：下降8%
2023：下降7%

历年招聘：

2022年 14个 2023年 13个 2024年 12个 2025年 16个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 2

餐饮洗碗工

东莞 | 1-3年 | 全职 | 4000-5000

2026-06-13

服务员

东莞 | 初中以上 | 全职 | 4000-5000

2026-05-08

说明：东莞市老莞城饮食有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年14个，2023年13个（下降7%），2024年12个（下降8%），2025年16个（增长33%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

90.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中90.9%的岗位拿￥4.5-15K

9.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥8.7K  经营管理类  人力资源类  其他类  财务/审计/统计类 

东莞市老莞城饮食有限公司工资待遇怎么样？90.9%的岗位拿4.5-15K，与同行业比+24%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥8.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了72.7% 72.7%
经营管理类
占了36.4% 36.4%
人力资源类
占了9.1% 9.1%
其他类
占了9.1% 9.1%

职位地区

学历要求

不限
占了54.5% 54.5%
初中
占了18.2% 18.2%
高中
占了18.2% 18.2%
大专
占了9.1% 9.1%

经验要求

不限
占了45.5% 45.5%
1-3年
占了36.4% 36.4%
5-10年
占了18.2% 18.2%

查看详细分析

东莞市老莞城饮食有限公司招聘要求怎么样：东莞市老莞城饮食有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占72.7%，其次是经营管理类占36.4%。什么学历能进？不限占比最多占54.5%，其次是初中占18.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占45.5%，其次是1-3年占36.4%。工作地区在哪？东莞占比最多占54.5%，其次是清远占36.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。