链融数智科技（成都）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 计算机软件、企业服务、银行、公关/市场推广/会展
全称： 链融数智科技（成都）有限公司。

发展阶段

排名：成都区块链金融公司人气排名第11名成都空间定位公司人气排名第18名成都金融风险管理公司人气排名第21名成都风险监控公司人气排名第24名
工资： 73.9%的岗位拿20-50K，2026年较去年增长7%。。
招聘： 2026年较2025年下降81%。
要求：学历：大专最多，占94.5%。经验：1-3年最多，占87.7%。
地区：分布在1个地区，成都占28.8%，南京占4.1%，济南占4.1%，深圳占4.1%。

公司介绍

链融数智科技（成都）有限公司，由数字供应链金融资深从业人员发起设立，创始团队深耕数字供应链金融、供应链金融科技10年+。
公司致力于为产业链核心企业及上下游客户提供“咨询+资金+IT+产业链信用管理”等综合解决方案。先后与10余家主流金融机构总部完成签约，业已服务了多家央企、省属国企、上市公司、数家财富五百强企业。
公司立足成都，辐射全国，已在全国多个省份完成人员布设，搭建了面向经销商，供应商的产融数字科技平台。

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招聘需求增长速度怎么样（24个在线职位）

管理

-81%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长606%

历年招聘： 2026年比2025年少103个职位

2024年 18个 2025年 127个 2026年 24个

成都 3 南宁 2 石家庄 1 太原 1 沈阳 1 苏州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 1

No.530

成都实习生排名 򀀩

说明：链融数智科技（成都）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年24个（下降81%），2025年127个（增长606%），2024年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共69条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中73.9%的岗位拿￥20-50K

1.4% 2-3K 5.8% 3-4.5K 2.9% 4.5-6K 2.9% 10-15K 11.6% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年69条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥23.1K  质量管理类  金融类（银行/基金/证券/期货/投资）  经营管理类  客户服务类 

链融数智科技（成都）有限公司工资待遇怎么样？73.9%的岗位拿20-50K，应届生工资￥3.1K。成都地区工资排名前25，与同行业比+65%，销售类平均工资￥23.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

链融数智科技（成都）有限公司员工工资高吗？为你提供：供应链，客户经理，销售，运营，实习生，招聘主管，ceo助理，大客户，招聘经理，渠道，电销，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了87.7% 87.7%
质量管理类
占了82.2% 82.2%
金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
占了82.2% 82.2%
经营管理类
占了12.3% 12.3%

职位地区

学历要求

大专
占了94.5% 94.5%
不限
占了4.1% 4.1%
本科
占了1.4% 1.4%

经验要求

1-3年
占了87.7% 87.7%
不限
占了5.5% 5.5%
3-5年
占了4.1% 4.1%
应届生
占了2.7% 2.7%

查看详细分析

链融数智科技（成都）有限公司招聘要求怎么样：链融数智科技（成都）有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占87.7%，其次是质量管理类占82.2%。什么学历能进？大专占比最多占94.5%，其次是不限占4.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占87.7%，其次是不限占5.5%。工作地区在哪？成都占比最多占28.8%，其次是南京占4.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。