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恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司
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119 条
薪酬分析
本科 10%
人才要求
///
荣誉资质
20+
竞品
51 个
招聘
9 个
硕士
招聘要求
(51个在线职位)
按地区统计
所有
北京
?
增长速度
2026年较2025年
2025:
增长120%
历年招聘:
2026年比2025年多41个职位
2024年
25个
2025年
55个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
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大专以上 | 5-10年 | 全职 | 15-30k
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工资待遇怎么样
(共119条)
薪酬区间: 6K - 50K,其中53%的岗位拿¥15-30K
2.5%
6-8K
23.5%
10-15K
***
?
15-20K
***
?
20-30K
19.3%
30-50K
1.7%
50K以上
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
数据不准确?我要纠错
招聘学历要求:大专最多
0.8%
高中
61.3%
大专
10.1%
本科
10.1%
硕士
17.6%
不限
恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司需要什么学历?大专占比最多,占61.3%,不限占17.6%,本科占10.1%,硕士占10.1%,高中(含中专,中技)占0.8%
工资按学历统计
大专
¥21.6K
本科
硕士
说明:恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司工资按学历统计,大专工资¥21.6K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看
招聘经验要求:3-5年最多
9.2%
1-3年
47.9%
3-5年
9.2%
5-10年
33.6%
不限
恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司经验要求高吗?3-5年占比最多占47.9%,不限占33.6%,1-3年占9.2%,5-10年占9.2%
工资按经验统计
1-3年
¥15.8K
3-5年
¥20.2K
5-10年
¥25.7K
不限
¥27.6K
说明:恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥15.8K,3-5年工资¥20.2K,5-10年工资¥25.7K,不限工资¥27.6K
人员结构:金融类(银行/基金/证券/期货/投资)最多
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
84.9%(101)
销售类
69.7%(83)
财务/审计/统计类
10.1%(12)
其他(研发和技术类)
6.7%(8)
科研类
6.7%(8)
经营管理类
5.9%(7)
市场/公关/媒介类
4.2%(5)
人力资源类
2.5%(3)
客户服务类
1.7%(2)
计算机/网络/技术类
1.7%(2)
展开更多
恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司有哪些部门?金融类(银行/基金/证券/期货/投资)最多,占84.9%,销售类占69.7%,财务/审计/统计类占10.1%,其他(研发和技术类)占6.7%,科研类占6.7%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
6-8K
10-15K
15-20K
20-30K
30-50K
50K以上
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恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,证券,理财,团队经理,研究员,客户经理,基金经理,招聘经理,点击查看详细岗位薪资分析。
工作地区:主要分布在北京
北京
¥23.9K
57.1%(68)
展开更多
说明:恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:北京占57.1%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
3
2024
5
2025
36
2026
恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司就业前景分析:2026年恒正嘉华(广东)私募基金管理有限公司在招地区36个 ,比2025年多31个地区
珠海资产管理行业人才需求趋势分析
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私募基金
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资产管理
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私募投资基金
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证券投资
-3%
金融投资
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