河南驰鹏科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

荣誉：省科技型中小企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 77.8%的岗位拿8-15K，2026年较去年下降4%。。
招聘： 2026年较2025年下降71%。
要求：学历：大专最多，占61.1%。经验：5-10年最多，占44.4%。
地区：分布在2个地区，郑州占50%，平顶山占33.3%，上海占16.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

一般项目：信息技术咨询服务：信息系统集成服务：通信设备销售：云计算设备销售：网络设备销售：计算机软硬件及辅助设备批发：计算机软硬件及辅助设备零售；计算机系统服务；网络与信息安全软件开发；新兴能源技术研发；智能控制系统集成;

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招聘需求增长速度怎么样（4个在线职位）

管理

-71%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长586%

历年招聘： 2026年比2025年少34个职位

2024年 7个 2025年 48个 2026年 14个

郑州 4 上海 1

说明：河南驰鹏科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年14个（下降71%），2025年48个（增长586%），2024年7个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共18条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

77.8%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中77.8%的岗位拿￥8-15K

5.6% 4.5-6K 11.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 5.6% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥10.5K  项目管理类  其他类  质量管理类  人力资源类 

河南驰鹏科技有限公司工资待遇怎么样？77.8%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-3%，计算机/网络/技术类平均工资￥10.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了44.4% 44.4%
项目管理类
占了33.3% 33.3%
其他类
占了11.1% 11.1%
质量管理类
占了11.1% 11.1%

职位地区

学历要求

大专
占了61.1% 61.1%
本科
占了38.9% 38.9%

经验要求

5-10年
占了44.4% 44.4%
3-5年
占了44.4% 44.4%
1-3年
占了11.1% 11.1%

查看详细分析

河南驰鹏科技有限公司招聘要求怎么样：河南驰鹏科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占44.4%，其次是项目管理类占33.3%。什么学历能进？大专占比最多占61.1%，其次是本科占38.9%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占44.4%，其次是3-5年占44.4%。工作地区在哪？郑州占比最多占50%，其次是平顶山占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。