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公司概况

发展阶段

  • 排名: 苏州人力资源公司人气排名第41名
  • 工资: 86.2%的岗位拿4.5-8K,2025年较去年下降1%。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长793%。
  • 要求: 学历:不限最多,占93.1%。经验:不限最多,占99%。
  • 地区: 分布在34个地区,金华占8.1%,嘉兴占7.5%,安阳占1.7%,杭州占1.5%。

公司介绍

纳智杰人力资源公司。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

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信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状

管理
+793%
增长速度
2025年较2024年
历年招聘: 2025年比2024年多1388个职位
说明:苏州纳智杰人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年175个,2025年1563个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共520条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中86.2%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年520条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
苏州纳智杰人力资源有限公司工资待遇怎么样?86.2%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-54%,技工类平均工资¥6.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 技工类
    占了99.2% 99.2%
  • 保险类
    占了3.1% 3.1%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了2.3% 2.3%
  • 人力资源类
    占了1% 1%

学历要求

  • 不限
    占了93.1% 93.1%
  • 高中
    占了6.5% 6.5%
  • 初中
    占了0.4% 0.4%

经验要求

  • 不限
    占了99% 99%
  • 1-3年
    占了1% 1%
查看详细分析

苏州纳智杰人力资源有限公司招聘要求怎么样:苏州纳智杰人力资源有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占99.2%,其次是保险类占3.1%。什么学历能进?不限占比最多占93.1%,其次是高中占6.5%。工作经验有什么要求?不限占比最多占99%,其次是1-3年占1%。工作地区在哪?金华占比最多占8.1%,其次是嘉兴占7.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 程玉婷
成立时间:
信用代码: 91320505339020350P
注册地址: 苏州高新区长江路495号-1 307室

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V
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“把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织,构建万物互联的智能世界。”

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