常州常浩人力资源有限公司怎么样

公司概况

性质：其他性质 规模：少于50人 成立：4年
行业： 互联网/电子商务、专业服务(咨询、人力资源、财会) 、计算机软件、中介服务
全称： 常州常浩人力资源有限公司。

发展阶段

工资： 98%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长5%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占30.6%，“电子/电器/通信技术类”占20.4%，“机械/仪器仪表类”占6.1%。
招聘： 2026年较2025年下降38%。
要求：学历：不限最多，占100%。经验：不限最多，占93.9%。
地区：分布在1个地区，常州占100%。

公司介绍

许可项目：职业中介活动；劳务派遣服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；企业管理；企业管理咨询；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业形象策划；市场营销策划；家政服务；专业保洁、清洗、消毒服务；生产线管理服务；住房租赁；物业管理；票务代理服务；餐饮管理；劳动保护用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）

展开

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招聘需求增长速度怎么样（30个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1100%

历年招聘：

2024年 4个 2025年 48个 2026年 ? *** 

常州 30

说明：常州常浩人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年48个（增长1100%），2024年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

常州常浩人力资源有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占30.6%，“电子/电器/通信技术类”占20.4%，“机械/仪器仪表类”占6.1%，“电气/能源/动力类”占6.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共49条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

98%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中98%的岗位拿￥6-15K

2% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年49条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥7.2K  医疗卫生/美容保健类  电子/电器/通信技术类  其他类  工厂生产类 

常州常浩人力资源有限公司工资待遇怎么样？98%的岗位拿6-15K，与同行业比-36%，技工类平均工资￥7.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

技工类
占了55.1% 55.1%
医疗卫生/美容保健类
占了30.6% 30.6%
电子/电器/通信技术类
占了20.4% 20.4%
其他类
占了12.2% 12.2%

职位地区

常州
占了100% 100%

学历要求

不限
占了100% 100%

经验要求

不限
占了93.9% 93.9%
1-3年
占了6.1% 6.1%

查看详细分析

常州常浩人力资源有限公司招聘要求怎么样：常州常浩人力资源有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占55.1%，其次是医疗卫生/美容保健类占30.6%。什么学历能进？不限占比最多占100%。工作经验有什么要求？不限占比最多占93.9%，其次是1-3年占6.1%。工作地区在哪？常州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。