浙江故渊科技有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占30.8%，“科研类”占25.6%，“其他（研发和技术类）”占15.4%，“生物/制药/化工/环保类”占15.4%，“机械/仪器仪表类”占7.7%，“电气/能源/动力类”占5.1%。仅供参考。

经营管理类工资: 92.8%的岗位拿￥30-50K以上/月

7.1% 10-15K 21.4% 30-50K 71.4% 50K以上

经营管理类人才需求14个，占35.9%，热招岗位：

硕士岗位人才需求分析（更多）

持平

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年与2025持平

2025年 1个 2026年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长433%

博士历年招聘： 2026年与2025持平

2024年 3个 2025年 16个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

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国际交流 +15%

资本市场服务 +2%

区域规划 -14%

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