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公司概况

发展阶段

  • 工资: 64.7%的岗位拿3-6K。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长1650%。
  • 要求: 学历:大专最多,占82.4%。经验:不限最多,占47.1%。
  • 地区: 分布在1个地区,沈阳占100%。

公司介绍

沈阳舒薪人力资源管理有限公司,是经沈阳市行政审批部门批准、具备正规人力资源服务资质的专业人力资源服务机构,专注于为各类求职者与用工单位提供一站式、规范化、合规化人力资源解决方案。 公司立足沈阳、服务辽宁,深耕招聘服务、求职培训、人才输送、劳务派遣、劳务外包、岗前培训、就业指导等核心业务,坚持合法经营、诚信服务、专业高效、合作共赢的经营理念,致力于成为本地企业放心、求职者安心的人力资源服务品牌。

展开
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (8个在线职位)

管理
+1650%
增长速度
2025年较2024年
历年招聘: 2025年比2024年多33个职位
说明:沈阳舒薪人力资源管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年2个,2025年35个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中64.7%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
沈阳舒薪人力资源管理有限公司工资待遇怎么样?64.7%的岗位拿3-6K,本科工资¥4.5K。与同行业比-37%,销售类平均工资¥6.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 销售类
    占了41.2% 41.2%
  • 人力资源类
    占了35.3% 35.3%
  • 客户服务类
    占了35.3% 35.3%
  • 经营管理类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 大专
    占了82.4% 82.4%
  • 本科
    占了11.8% 11.8%
  • 不限
    占了5.9% 5.9%

经验要求

  • 不限
    占了47.1% 47.1%
  • 1-3年
    占了41.2% 41.2%
  • 3-5年
    占了5.9% 5.9%
  • 5-10年
    占了5.9% 5.9%
查看详细分析

沈阳舒薪人力资源管理有限公司招聘要求怎么样:沈阳舒薪人力资源管理有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占41.2%,其次是人力资源类占35.3%。什么学历能进?大专占比最多占82.4%,其次是本科占11.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占47.1%,其次是1-3年占41.2%。工作地区在哪?沈阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 孙玥
成立时间:
信用代码: 91210113MABTQ5Q8XP
注册地址: 辽宁省沈阳市沈北新区通顺街33甲号4-2-3

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