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公司介绍

沈阳舒薪人力资源管理有限公司,立足沈阳、深耕辽宁,是本土专业的用工服务专家。我们既做企业的 “合规用工管家”,也做企业的 “灵活用工引擎”,专注解决企业用工管理中的合规隐患与成本压力。秉持 “为客户持续创造价值” 的服务理念,以专业风控为盾,定制适配本地政策的用工解决方案,将 “合规、灵活、成本优势”深植于企业基因,助力企业在合法合规的前提下实现人力成本*优化,让企业管理更安心、更高效。【企业定位】沈阳本土专家 · 合规用工管家 · 灵活用工引擎。 【企业使命】让企业用工更合规、更灵活、更具成本优势。

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招聘需求增长速度怎么样 (21个在线职位)

管理
说明:沈阳舒薪人力资源管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年33个(下降51%),2025年68个(增长3300%),2024年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共38条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中60.6%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年38条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
沈阳舒薪人力资源管理有限公司工资待遇怎么样?60.6%的岗位拿3-6K,本科工资¥。与同行业比-37%,人力资源类平均工资¥4.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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沈阳舒薪人力资源管理有限公司员工工资高吗?为你提供:人资,人力,销售,咨询顾问,招聘专员,电销,经理助理,运营,业务员,中控,主播,会计,供应链,促销,内勤,助播,包装设计,厨房,司机,场控,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 人力资源类
    占了31.6% 31.6%
  • 销售类
    占了28.9% 28.9%
  • 客户服务类
    占了23.7% 23.7%
  • 行政/后勤类
    占了15.8% 15.8%

学历要求

  • 大专
    占了73.7% 73.7%
  • 不限
    占了18.4% 18.4%
  • 本科
    占了7.9% 7.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了47.4% 47.4%
  • 不限
    占了36.8% 36.8%
  • 3-5年
    占了13.2% 13.2%
  • 5-10年
    占了2.6% 2.6%
查看详细分析

沈阳舒薪人力资源管理有限公司招聘要求怎么样:沈阳舒薪人力资源管理有限公司都在招什么人? 招聘类别人力资源类占比最多占31.6%,其次是销售类占28.9%。什么学历能进?大专占比最多占73.7%,其次是不限占18.4%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占47.4%,其次是不限占36.8%。工作地区在哪?沈阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 孙玥
成立时间:
信用代码: 91210113MABTQ5Q8XP
注册地址: 辽宁省沈阳市沈北新区通顺街33甲号4-2-3

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