山东普蓝数字科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：2年
行业： 计算机软件
全称： 山东普蓝数字科技有限公司。

发展阶段

荣誉：双软认证根据算法标注
工资： 70.2%的岗位拿10-20K。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占34%，“其他（研发和技术类）”占14.9%，“美术/设计/创意类”占6.4%。
要求：学历：本科最多，占63.8%。经验：不限最多，占38.3%。
地区：分布在2个地区，天津占74.5%，深圳占10.6%，重庆占8.5%，兰州占4.3%。

公司介绍

山东普蓝数字科技是江苏环迅信息科技有限公司山东分公司，目前在税务、票务、账务上有自己的业务，拥有自己的软件，全面助力企业数字一体化，以下简单介绍一下公司基本业务：一、票点点：是一个提供电子发票相关服务的平台，拥有全国展业资质，双软认证，通过专业技术和贴心服务，全新全意地为企业提供便捷、安全、稳定的发票服务，是优质的开票软件二、税检大师：普蓝数科检测平台以“RPA+AI+大数据”技术为基础，对企业财务、税务、发票等数据多维度数据进行采集、分析，自动评估，一键生成分析报告，从税务风险检测、财税政策匹配、企业智能尽调、信贷方面全面分析，帮助企业自查风险，助力企业管理升级。

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招聘概况/发展现状（25个在线职位）

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2026年

2024年 3个 2026年 47个

天津 20 兰州 2 上海 1 深圳 1 重庆 1

说明：山东普蓝数字科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年3个，2026年47个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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山东普蓝数字科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占34%，“其他（研发和技术类）”占14.9%，“美术/设计/创意类”占6.4%，“咨询/顾问类”占2.1%，“电子/电器/通信技术类”占2.1%，“电气/能源/动力类”占2.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共47条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中70.2%的岗位拿￥10-20K

2.1% 4.5-6K 8.5% 6-8K 19.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K

说明：工资统计来自于近一年47条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥13.8K  质量管理类  其他（研发和技术类）  市场/公关/媒介类  行政/后勤类 

山东普蓝数字科技有限公司工资待遇怎么样？70.2%的岗位拿10-20K，本科工资￥12.6K。与同行业比-3%，计算机/网络/技术类平均工资￥13.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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山东普蓝数字科技有限公司员工工资高吗？为你提供：运维，分析，财务，信息，安全，技术支持，文员，测试工程，软件测试，运营，bom专员，ie，it技术，java，me工程师，pd，qe，ui，交互设计，会计，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

双软认证

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了34% 34%
质量管理类
占了17% 17%
其他（研发和技术类）
占了14.9% 14.9%
市场/公关/媒介类
占了12.8% 12.8%

职位地区

学历要求

本科
占了63.8% 63.8%
不限
占了34% 34%
大专
占了2.1% 2.1%

经验要求

不限
占了38.3% 38.3%
1-3年
占了25.5% 25.5%
3-5年
占了23.4% 23.4%
5-10年
占了12.8% 12.8%

查看详细分析

山东普蓝数字科技有限公司招聘要求怎么样：山东普蓝数字科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占34%，其次是质量管理类占17%。什么学历能进？本科占比最多占63.8%，其次是不限占34%。工作经验有什么要求？不限占比最多占38.3%，其次是1-3年占25.5%。工作地区在哪？天津占比最多占74.5%，其次是深圳占10.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。