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公司概况

发展阶段

  • 工资: 84.3%的岗位拿4.5-10K,2026年较去年下降6%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降29%。
  • 要求: 学历:大专最多,占78.9%。经验:3-5年最多,占73.7%。
  • 地区: 分布在1个地区,徐州占68.4%,开封占10.5%。

公司介绍

我单位主要生产闸门开度仪、浮子式水位计、起重量限制器、收绳式闸门开度传感器、水利水电自动化监控系统等等,有近三十年的研究和现场实际应用经验。主要研制生产应用于水利、水电、水文、水运的“大禹”牌各类接触式轴角编码器和自动化、智能化控制设备及监控系统

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招聘需求增长速度怎么样 (10个在线职位)

管理
说明:淮海电子传感工程研究所有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年8个,2025年14个(增长75%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共19条)

管理
薪酬区间: 3K - 15K,其中84.3%的岗位拿¥4.5-10K
说明:工资统计来自于近一年19条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
淮海电子传感工程研究所有限公司工资待遇怎么样?84.3%的岗位拿4.5-10K,与同行业比-37%,机械/仪器仪表类平均工资¥7.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 机械/仪器仪表类
    占了31.6% 31.6%
  • 销售类
    占了31.6% 31.6%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了21.1% 21.1%
  • 经营管理类
    占了21.1% 21.1%

学历要求

  • 大专
    占了78.9% 78.9%
  • 高中
    占了10.5% 10.5%
  • 不限
    占了10.5% 10.5%

经验要求

  • 3-5年
    占了73.7% 73.7%
  • 5-10年
    占了21.1% 21.1%
  • 1-3年
    占了5.3% 5.3%
查看详细分析

淮海电子传感工程研究所有限公司招聘要求怎么样:淮海电子传感工程研究所有限公司都在招什么人? 招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占31.6%,其次是销售类占31.6%。什么学历能进?大专占比最多占78.9%,其次是高中占10.5%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占73.7%,其次是5-10年占21.1%。工作地区在哪?徐州占比最多占68.4%,其次是开封占10.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

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