东莞市富城永道纸业有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：9年
行业： 印刷/包装/造纸
全称： 东莞市富城永道纸业有限公司。

发展阶段

工资： 77.8%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降14%。。
招聘： 2026年较2025年下降28%。
要求：学历：大专最多，占40.7%。经验：1-3年最多，占40.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占96.3%，广州占3.7%。

公司介绍

富城纸业是一家专业生产静电复印纸、电脑打印纸、一体机纸、热敏收银纸、不干胶标签纸、工程图纸等办公用纸及电脑纸表格印刷的厂家。富城已申请注册了富城、奔马、精鹰、3N、恒心、科韵、奥森、瑞林、锐悦、丽逸、金多夫等品牌。企业先后通过ISO9001、ISO14001、ISO45001、中国环境标志产品等管理体系认证，公司实行自动化、智能化和标准化生产操作流程，确保产品品质稳定性和可靠性。并与广东省、深圳市、广西省、湖南省、江西省、国铁等政采平台形成战略合作伙伴关系，有利于经销商与政府机关在办公用纸方面的对接和合作。经过全体富城人30载共同努力，富城已成为国内信息办公用纸行业一站式集成供应商。

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招聘需求增长速度怎么样（4个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长500%

历年招聘：

2024年 3个 2025年 18个 2026年 ? *** 

东莞 4

说明：东莞市富城永道纸业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年18个（增长500%），2024年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共27条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

77.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中77.8%的岗位拿￥6-10K

3.7% 3-4.5K 7.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 11.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年27条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥7.1K  经营管理类  市场/公关/媒介类  行政/后勤类  销售类 

东莞市富城永道纸业有限公司工资待遇怎么样？77.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-20%，客户服务类平均工资￥7.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞市富城永道纸业有限公司员工工资高吗？为你提供：业务员，跟单，操作工，文员，销售，投标，司机，市场，普工，生产工，经理助理，营销助理，车队长，储备技术，厂长，客户服务，客服，服务主管，营销代表，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

客户服务类
占了33.3% 33.3%
经营管理类
占了25.9% 25.9%
市场/公关/媒介类
占了22.2% 22.2%
行政/后勤类
占了22.2% 22.2%

职位地区

学历要求

大专
占了40.7% 40.7%
初中
占了18.5% 18.5%
高中
占了18.5% 18.5%
本科
占了14.8% 14.8%

经验要求

1-3年
占了40.7% 40.7%
不限
占了33.3% 33.3%
5-10年
占了18.5% 18.5%
3-5年
占了7.4% 7.4%

查看详细分析

东莞市富城永道纸业有限公司招聘要求怎么样：东莞市富城永道纸业有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占33.3%，其次是经营管理类占25.9%。什么学历能进？大专占比最多占40.7%，其次是初中占18.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占40.7%，其次是不限占33.3%。工作地区在哪？东莞占比最多占96.3%，其次是广州占3.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。