合肥多少家居用品有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：7年
行业： 家居/室内设计/装潢
全称： 合肥多少家居用品有限公司。

发展阶段

工资： 89.9%的岗位拿10-30K。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占55.1%，“生物/制药/化工/环保类”占2.9%，“计算机/网络/技术类”占1.4%。
要求：学历：不限最多，占71%。经验：1-3年最多，占36.2%。
地区：分布在6个地区，上海占14.5%，南京占13%，重庆占10.1%，杭州占7.2%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2025年比2024年少12个职位

2024年 180个 2025年 168个

说明：合肥多少家居用品有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年180个，2025年168个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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合肥多少家居用品有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占55.1%，“生物/制药/化工/环保类”占2.9%，“计算机/网络/技术类”占1.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共69条）

管理

薪酬概况

￥10-30K

89.9%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中89.9%的岗位拿￥10-30K

1.4% 6-8K 4.3% 8-10K ***  ? 10-15K 17.4% 15-20K ***  ? 20-30K 4.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年69条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

商业零售类￥17.6K  美术/设计/创意类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  人力资源类  经营管理类 

合肥多少家居用品有限公司工资待遇怎么样？89.9%的岗位拿10-30K，与同行业比+57%，商业零售类平均工资￥17.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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合肥多少家居用品有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，门店，设计师，全屋定制设计，卖场经理，店长，品牌，销售，渠道，软装设计，区域负责人，室内设计，家居顾问，市场，店经理，店面管理，招商，效果图设计，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

商业零售类
占了62.3% 62.3%
美术/设计/创意类
占了55.1% 55.1%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了49.3% 49.3%
人力资源类
占了21.7% 21.7%

职位地区

学历要求

不限
占了71% 71%
大专
占了23.2% 23.2%
高中
占了5.8% 5.8%

经验要求

1-3年
占了36.2% 36.2%
不限
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了29% 29%
5-10年
占了1.4% 1.4%

查看详细分析

合肥多少家居用品有限公司招聘要求怎么样：合肥多少家居用品有限公司都在招什么人？招聘类别商业零售类占比最多占62.3%，其次是美术/设计/创意类占55.1%。什么学历能进？不限占比最多占71%，其次是大专占23.2%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占36.2%，其次是不限占33.3%。工作地区在哪？上海占比最多占14.5%，其次是南京占13%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。