招聘要求（8个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长400%

历年招聘： 2026年比2025年多11个职位

2024年 3个 2025年 15个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共34条）

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中91.1%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 2.9% 6-8K ***  ? 10-15K 8.8% 15-20K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

29.4% 大专 70.6% 本科

南京保伦电子科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占70.6%，大专占29.4%

工资按学历统计

说明：南京保伦电子科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥10.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

55.9% 1-3年 2.9% 5-10年 41.2% 不限

南京保伦电子科技有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占55.9%，不限占41.2%，5-10年占2.9%

工资按经验统计

说明：南京保伦电子科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥12.4K，5-10年工资￥5.3K，不限工资￥11.3K

人员结构：销售类最多

南京保伦电子科技有限公司有哪些部门？销售类最多，占91.2%，机械/仪器仪表类占38.2%，人力资源类占11.8%，行政/后勤类占8.8%，在校学生类占5.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

南京保伦电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，大客户，培训，文员，管培生，人事，前台，售前，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2024 1 2025 1 2026

南京保伦电子科技有限公司就业前景分析：2026年南京保伦电子科技有限公司在招地区1个，与2025持平

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音视频技术 +2%

指挥调度 -3%

音视频系统 +24%

视频设备 -17%

智能化工程 +17%

自动控制 +26%

系统工程 +6%

声光电 +58%

机电 +25%

照明 +20%

光学 +17%

光电 +12%

系统集成 +8%

硬件 +15%

智能系统 +20%

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常州市华晟福涛光电科技有限公司

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