工资待遇怎么样

中检计量有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中73.3%的岗位拿6-20K，2026年较上年-59%。质量管理类岗位占比最多达46.7%，薪酬￥6-15K占比较高。本科工资￥12.4K，硕士￥2.5K。北京工资￥11.1K，南京￥12.2K。

薪酬区间: 2K - 50K，其中73.3%的岗位拿￥6-20K

13.3% 2-3K 10% 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K 20% 10-15K ***  ? 15-20K 3.3% 30-50K

说明：中检计量有限公司工资统计来自于近一年30条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-20K

73.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥26.1k 2025年 ￥10.6k 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 42%

与同地区比

򀀈 31%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18976 ，北京专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥16009

中检计量有限公司薪酬区间：2-3K占比%，4.5-6K占比%，8-10K占比%，10-15K占比%，30-50K占比%。历年工资变化：2026年平均工资￥10.6K，2025年平均工资￥26.1K。平均工资对比北京地区公司-42%，对比北京专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司-31%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：质量管理类最多，岗位工资￥6-15K占比最多

质量管理类工资: 92.8%的岗位拿￥6-15K/月

35.7% 6-8K 21.4% 8-10K 35.7% 10-15K 7.1% 30-50K

质量管理类热招岗位

中检计量有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，质量管理类最多占46.7%。中检计量有限公司各部门工资待遇怎么样？质量管理类92.8%的岗位工资拿￥6-15K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

30% 大专 63.3% 本科 6.7% 硕士

中检计量有限公司需要什么学历？本科占比最多，占63.3%，大专占30%，硕士占6.7%

工资按学历统计

说明：中检计量有限公司工资按学历统计，大专工资￥10.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

中检计量有限公司员工工资高吗？为你提供：计量工程师，财务，检测，实习生，实验室主管，销售，业务人员，业务经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：79%的人拿￥6-20K

10.5% 2-3K 5.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 15.8% 10-15K ***  ? 15-20K 5.3% 30-50K

本科热招岗位

中检计量有限公司本科工资怎么样？79%的本科岗位拿￥6-20K，2-3K占%，4.5-6K占%，10-15K占%，30-50K占%。本科热招岗位有：财务，检测，实验室主管，计量工程师，业务人员，分析，副总，学工，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：北京招聘需求最多，岗位工资￥2-10K占比最多

北京工资: 62.5%的岗位拿￥2-10K/月

50% 2-3K 12.5% 8-10K 12.5% 10-15K 12.5% 15-20K 12.5% 30-50K

地区热招岗位

说明：中检计量有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，北京62.5%的岗位工资为￥2-10K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利定期体检餐补年终分红通讯补助多次晋升机会大牛带队

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 中检计量有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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计量校准 +30%

研究院/研究所 +37%

溯源技术 +50%

计量管理 +15%

测量 +10%

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