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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿6-10K,2025年较去年下降4%。。
  • 研发: “电气/能源/动力类”需求占10.4%,“医疗卫生/美容保健类”占1.7%,“计算机/网络/技术类”占0.9%。
  • 要求: 学历:大专最多,占58.3%。经验:不限最多,占100%。
  • 地区: 分布在7个地区,济南占27.8%,东营占18.3%,济宁占13.9%,临沂占9.6%。

公司介绍

力于为企事业单位提供人才招聘、灵活用工(劳务派遣、劳动力服务外包、劳务承揽)、咨询培训等全方位人力资源解决方案。人力关注员工的成长和再就业,帮助个人职业生涯持续发展、企业获得所需人才,让社会劳动力资源得以高效配置。
烟台一往职前企业管理有限管理公司开发区分公司,人力立足烟台开发区

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研发实力(技术人才需求)

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烟台一往职前企业管理有限公司开发区分公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电气/能源/动力类”需求占10.4%,“医疗卫生/美容保健类”占1.7%,“计算机/网络/技术类”占0.9%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共6条)

管理
薪酬区间: 6K - 10K,其中100%的岗位拿¥6-10K

数据量过少,无法提供薪酬区间分析

说明:工资统计来自于近一年6条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
烟台一往职前企业管理有限公司开发区分公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-10K,本科工资¥7.0K。与同行业比-24%,行政/后勤类平均工资¥7.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 行政/后勤类
    占了96.5% 96.5%
  • 电气/能源/动力类
    占了10.4% 10.4%
  • 技工类
    占了4.3% 4.3%
  • 其他类
    占了3.5% 3.5%

学历要求

  • 大专
    占了58.3% 58.3%
  • 不限
    占了39.1% 39.1%
  • 高中
    占了1.7% 1.7%
  • 本科
    占了0.9% 0.9%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看详细分析

烟台一往职前企业管理有限公司开发区分公司招聘要求怎么样:烟台一往职前企业管理有限公司开发区分公司都在招什么人? 招聘类别行政/后勤类占比最多占96.5%,其次是电气/能源/动力类占10.4%。什么学历能进?大专占比最多占58.3%,其次是不限占39.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占100%。工作地区在哪?济南占比最多占27.8%,其次是东营占18.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 李建飞
成立时间:
信用代码: 91370600MACCRHLG87
注册地址: 中国(山东)自由贸易试验区烟台片区长江路57号内1504号

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