山东钢铁集团永锋临港有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：临沂公司人气排名第2名临沂金属材料公司人气排名第1名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 72.9%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长23%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占35.1%，“电气/能源/动力类”占8.1%，“地质矿产冶金”占2.7%。
招聘： 2026年较2025年下降64%。
要求：学历：本科最多，占81.6%。经验：3-5年最多，占34.2%。
地区：分布在1个地区，临沂占81.6%，泰安占7.9%，德州占7.9%，济南占2.6%。

公司介绍

永锋集团创建于2002年，经过二十多年的发展，目前整个集团现有员工8800余人。公司坚持依托钢铁主业，稳慎产业延伸，业务范围涵盖钢铁冶炼、地产置业、市政服务、产业园建设、金融投资、贸易物流、交通运输等。经过多年发展，已成为以“创建绿色、创新、数字、可持续的人文永锋”为愿景的现代化大型企业集团。

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招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

管理

-64%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长683%

历年招聘： 2026年比2025年少30个职位

2024年 6个 2025年 47个 2026年 17个

泰安 3 济南 1 临沂 1

说明：山东钢铁集团永锋临港有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年17个（下降64%），2025年47个（增长683%），2024年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求13个，占35.1%，热招岗位：

山东钢铁集团永锋临港有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占35.1%，“电气/能源/动力类”占8.1%，“地质矿产冶金”占2.7%，“机械/仪器仪表类”占2.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

72.9%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中72.9%的岗位拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 18.9% 15-20K 2.7% 20-30K 5.4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥12.0K  技工类  工厂生产类  财务/审计/统计类  电气/能源/动力类 

山东钢铁集团永锋临港有限公司工资待遇怎么样？72.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥。临沂地区工资排名前20，与同行业比+28%，计算机/网络/技术类平均工资￥12.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

山东钢铁集团永锋临港有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，后端，审计，工艺工程，财务，java，业务员，产品工程，人力，前端，数据开发，法务，热处理，算法，质量，软件开发，销售，交易员，司机，文秘，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了34.2% 34.2%
技工类
占了15.8% 15.8%
工厂生产类
占了10.5% 10.5%
财务/审计/统计类
占了10.5% 10.5%

职位地区

学历要求

本科
占了81.6% 81.6%
大专
占了13.2% 13.2%
不限
占了5.3% 5.3%

经验要求

3-5年
占了34.2% 34.2%
5-10年
占了26.3% 26.3%
1-3年
占了21.1% 21.1%
不限
占了18.4% 18.4%

查看详细分析

山东钢铁集团永锋临港有限公司招聘要求怎么样：山东钢铁集团永锋临港有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占34.2%，其次是技工类占15.8%。什么学历能进？本科占比最多占81.6%，其次是大专占13.2%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占34.2%，其次是5-10年占26.3%。工作地区在哪？临沂占比最多占81.6%，其次是泰安占7.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。