陕西大祺传感电子科技有限公司怎么样

陕西大祺传感电子科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占40.6%，“电子/电器/通信技术类”占23.4%，“机械/仪器仪表类”占7.8%，“美术/设计/创意类”占4.7%，“医疗卫生/美容保健类”占3.1%，“生物/制药/化工/环保类”占3.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共64条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

59.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中59.4%的岗位拿￥6-10K

17.2% 3-4.5K 10.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 7.8% 10-15K 4.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年64条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥10.9K  电子/电器/通信技术类  技工类  销售类  市场/公关/媒介类 

陕西大祺传感电子科技有限公司工资待遇怎么样？59.4%的岗位拿6-10K，本科工资￥。宝鸡地区工资排名前30%，与同行业比+16%，计算机/网络/技术类平均工资￥10.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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陕西大祺传感电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：软件工程，嵌入式，硬件，销售，会计，市场，开发工程师，结构工程，软件开发，pcb工程师，操作工，普工，焊工，品质部，测试员，美工，车间，运营，人力，剪辑，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了40.6% 40.6%
电子/电器/通信技术类
占了23.4% 23.4%
技工类
占了12.5% 12.5%
销售类
占了10.9% 10.9%

职位地区

学历要求

本科
占了51.6% 51.6%
大专
占了31.3% 31.3%
不限
占了10.9% 10.9%
高中
占了6.3% 6.3%

经验要求

1-3年
占了67.2% 67.2%
不限
占了17.2% 17.2%
3-5年
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了3.1% 3.1%

查看详细分析

陕西大祺传感电子科技有限公司招聘要求怎么样：陕西大祺传感电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占40.6%，其次是电子/电器/通信技术类占23.4%。什么学历能进？本科占比最多占51.6%，其次是大专占31.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占67.2%，其次是不限占17.2%。工作地区在哪？宝鸡占比最多占93.8%，其次是深圳占6.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。