「九为集团怎么样」广东九为科技控股集团有限公司

公司概况

发展阶段

排名：佛山建筑施工公司人气排名第3名佛山模板公司人气排名第4名佛山房屋建筑工程公司人气排名第5名佛山建筑工程公司人气排名第13名
荣誉：发明专利实用新型专利根据算法标注
工资： 67.1%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长1%。。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占8.7%，“机械/仪器仪表类”占8.1%，“计算机/网络/技术类”占5.4%。
招聘： 2026年较2025年下降39%。
要求：学历：本科最多，占58.6%。经验：3-5年最多，占37.5%。
地区：分布在4个地区，天津占69.1%，佛山占9.2%，徐州占8.6%，宣城占3.3%。

公司介绍

九为集团（GOWE）创立于2011年，是集新材料和智能设备研发、租售、产业园
区开发及运营、资产管理为一体的集团化公司,目前在职员工3000余名。
公司共获专利360项，其中发明专利27项，实用新型专利275项，软件著作权20项，国
际专利38项。九为经营团队拥有30年模板支撑体系的投资经营管理经验及20年产业园区运
营管理实践，先后参与主导国际、国内重点工程项目数万例，并已与国内数十家知名央企、
国企开展深度合作；先后创建了联东U谷、九为蓝谷和九运绿色建筑生态产业园等知名品牌，
经营范围分布于北京、天津、广东、山东、江苏、河北、四川等地。
公司主要业务板块发展迅速，核心业务和布局已具规模，充分奠定了*地位。

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九为集团招聘需求增长速度怎么样（34个在线职位）

管理

-39%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1709%
2024：下降62%

九为集团历年招聘： 2026年比2025年少77个职位

2023年 29个 2024年 11个 2025年 199个 2026年 122个

天津 17 徐州 2 苏州 1 佛山 1

九为集团最新招聘

说明：广东九为科技控股集团有限公司招聘需求增长速度怎么样？九为集团2026年122个（下降39%），2025年199个（增长1709%），2024年11个（下降62%），2023年29个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

九为集团研发实力（技术人才需求）

（更多）

其他（研发和技术类）人才需求13个，占8.7%，热招岗位：

广东九为科技控股集团有限公司技术人才需求怎么样？根据九为集团近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占8.7%，“机械/仪器仪表类”占8.1%，“计算机/网络/技术类”占5.4%，“电子/电器/通信技术类”占2%，“生物/制药/化工/环保类”占1.3%，“科研类”占1.3%。仅供参考。

九为集团工资待遇怎么样（共149条）

管理

九为集团薪酬概况

￥6-15K

67.1%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中67.1%的岗位拿￥6-15K

5.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.4% 8-10K ***  ? 10-15K 8.1% 15-20K 13.4% 20-30K 4.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年149条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

九为集团工资排名

按类别统计

经营管理类￥20.4K  贸易/物流/采购/运输类  销售类  客户服务类  财务/审计/统计类 

广东九为科技控股集团有限公司工资待遇怎么样？九为集团67.1%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-3%，经营管理类平均工资￥20.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

九为集团热招岗位工资待遇

（更多）

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九为集团荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

经营管理类
占了25% 25%
贸易/物流/采购/运输类
占了21.7% 21.7%
销售类
占了18.4% 18.4%
客户服务类
占了17.1% 17.1%

职位地区

学历要求

本科
占了58.6% 58.6%
大专
占了32.2% 32.2%
不限
占了6.6% 6.6%
高中
占了2.6% 2.6%

经验要求

3-5年
占了37.5% 37.5%
5-10年
占了27.6% 27.6%
1-3年
占了24.3% 24.3%
不限
占了10.5% 10.5%

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广东九为科技控股集团有限公司招聘要求怎么样：九为集团都在招什么人？九为集团招聘类别经营管理类占比最多占25%，其次是贸易/物流/采购/运输类占21.7%。九为集团什么学历能进？本科占比最多占58.6%，其次是大专占32.2%。工作经验九为集团有什么要求？3-5年占比最多占37.5%，其次是5-10年占27.6%。九为集团工作地区在哪？天津占比最多占69.1%，其次是佛山占9.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。