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公司概况

发展阶段

  • 工资: 63.3%的岗位拿3-6K,2026年较去年增长33%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降15%。
  • 要求: 学历:本科最多,占40%。经验:1-3年最多,占80%。
  • 地区: 分布在1个地区,平顶山占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

管理
说明:平顶山市卫东区新智思维托班服务有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年17个(下降15%),2025年20个(增长54%),2024年13个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共30条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中63.3%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年30条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
平顶山市卫东区新智思维托班服务有限公司工资待遇怎么样?63.3%的岗位拿3-6K,本科工资¥。与同行业比-6%,教育/培训类平均工资¥5.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 教育/培训类
    占了53.3% 53.3%
  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了30% 30%
  • 经营管理类
    占了16.7% 16.7%
  • 客户服务类
    占了10% 10%

学历要求

  • 本科
    占了40% 40%
  • 大专
    占了30% 30%
  • 不限
    占了20% 20%
  • 高中
    占了6.7% 6.7%

经验要求

  • 1-3年
    占了80% 80%
  • 不限
    占了10% 10%
  • 3-5年
    占了6.7% 6.7%
  • 5-10年
    占了3.3% 3.3%
查看详细分析

平顶山市卫东区新智思维托班服务有限公司招聘要求怎么样:平顶山市卫东区新智思维托班服务有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占53.3%,其次是文体/影视/写作/媒体类占30%。什么学历能进?本科占比最多占40%,其次是大专占30%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占80%,其次是不限占10%。工作地区在哪?平顶山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10万(元)
法定代表: 徐嘉馨
成立时间:
信用代码: 91410403MADQH4XP27
注册地址: 河南省平顶山市卫东区优越路街道矿工路与劳动路交叉口亿昇花园北门东侧一楼第二间

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