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公司概况

发展阶段

  • 排名: 九江公司人气排名第123名
  • 工资: 99.3%的岗位拿15-50K,2025年较去年下降1%。。
  • 招聘: 2025年较2024年增长351%。
  • 要求: 学历:大专最多,占98.7%。经验:1-3年最多,占52.7%。
  • 地区: 分布在7个地区,北京占34%,上海占25.3%,杭州占15.9%,南京占13%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

鼎伯企业管理咨询有限公司招聘概况/发展现状 (109个在线职位)

管理
说明:江西鼎伯企业管理咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?鼎伯企业管理咨询有限公司2024年102个,2025年460个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

鼎伯企业管理咨询有限公司工资待遇怎么样 (共410条)

管理
鼎伯企业管理咨询有限公司薪酬概况
薪酬区间: 8K - 50K,其中99.3%的岗位拿¥15-50K
说明:工资统计来自于近一年410条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江西鼎伯企业管理咨询有限公司工资待遇怎么样?鼎伯企业管理咨询有限公司99.3%的岗位拿15-50K,本科工资¥30.0K。九江地区工资排名前5%,与同行业比+308%,行政/后勤类平均工资¥37.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

鼎伯企业管理咨询有限公司热招岗位工资待遇

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鼎伯企业管理咨询有限公司相关行业标签

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职位类别

  • 行政/后勤类
    占了52.7% 52.7%
  • 市场/公关/媒介类
    占了24.8% 24.8%
  • 其他类
    占了22.5% 22.5%
  • 经营管理类
    占了14.1% 14.1%

学历要求

  • 大专
    占了98.7% 98.7%
  • 本科
    占了0.8% 0.8%
  • 高中
    占了0.3% 0.3%
  • 不限
    占了0.3% 0.3%

经验要求

  • 1-3年
    占了52.7% 52.7%
  • 不限
    占了39.6% 39.6%
  • 3-5年
    占了7.7% 7.7%
查看详细分析

江西鼎伯企业管理咨询有限公司招聘要求怎么样:鼎伯企业管理咨询有限公司都在招什么人? 鼎伯企业管理咨询有限公司招聘类别行政/后勤类占比最多占52.7%,其次是市场/公关/媒介类占24.8%。鼎伯企业管理咨询有限公司什么学历能进?大专占比最多占98.7%,其次是本科占0.8%。工作经验鼎伯企业管理咨询有限公司有什么要求?1-3年占比最多占52.7%,其次是不限占39.6%。鼎伯企业管理咨询有限公司工作地区在哪?北京占比最多占34%,其次是上海占25.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 叶定波
成立时间:
信用代码: 91360421MA7HN0895D
注册地址: 江西省九江市柴桑区渊明大道以北嘉凯中央城1栋19号商铺

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