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公司概况

发展阶段

  • 排名: 合肥医疗美容公司人气排名第3名
  • 工资: 52.9%的岗位拿6-10K,2026年较去年增长38%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降61%。
  • 要求: 学历:不限最多,占58.8%。经验:不限最多,占76.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,合肥占88.2%,北京占5.9%,苏州占5.9%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

合肥波尔森医疗管理有限公司是一家由多名业界知名医疗专家和资深管理团队组成的,集医疗连锁管理、机构投资、科室托管、人才猎聘、医政服务、医学教育和供应链为一体的生态型集团公司。目前公司签约全职/兼职医生近5000 千人,拥有成员机构近 500家,主要分布在华中、华东和以广东为主的珠三角经济发达地区。 以规范化医疗为基础,服务医疗机构和医护人员为目标,集团坚持科研和临床创新,打造国际化学术交流平台;探索实践医生自由执业、多点执业的医疗服务模式和骨干医生、管理人员合伙人入股的经营模式,构建国际化医疗服务体系,为患者提供更具价值的医疗服务。 波尔森医生医疗管理有限公司是国内较早从事双美升级连锁项目的机构,公司拥有一支有着近十年医美运营经验的管理团队,从门店设计装修、资质办理到运营策划、医生兼职/全职坐诊,提供一系列落地服务,打造百城千美品质医美品牌。

展开

招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

管理
-61%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长1050%
历年招聘: 2026年比2025年少14个职位
说明:合肥波尔森医疗管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年9个(下降61%),2025年23个(增长1050%),2024年2个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中52.9%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
合肥波尔森医疗管理有限公司工资待遇怎么样?52.9%的岗位拿6-10K,与同行业比-4%,销售类平均工资¥9.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了58.8% 58.8%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了41.2% 41.2%
  • 其他类
    占了5.9% 5.9%
  • 技工类
    占了5.9% 5.9%

学历要求

  • 不限
    占了58.8% 58.8%
  • 高中
    占了29.4% 29.4%
  • 大专
    占了11.8% 11.8%

经验要求

  • 不限
    占了76.5% 76.5%
  • 1-3年
    占了17.6% 17.6%
  • 3-5年
    占了5.9% 5.9%
查看详细分析

合肥波尔森医疗管理有限公司招聘要求怎么样:合肥波尔森医疗管理有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占58.8%,其次是医疗卫生/美容保健类占41.2%。什么学历能进?不限占比最多占58.8%,其次是高中占29.4%。工作经验有什么要求?不限占比最多占76.5%,其次是1-3年占17.6%。工作地区在哪?合肥占比最多占88.2%,其次是北京占5.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 50万(元)
法定代表: 闻彬
成立时间:
信用代码: 91340104MADKWP2UXU
注册地址: 安徽省合肥市蜀山区荷叶地街道金寨南路4680号金潜广场1604室

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