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招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

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说明:合肥玖珍堂大药房有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年7个,2023年8个(增长14%),2024年5个(下降38%),2025年64个(增长1180%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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合肥玖珍堂大药房有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占68.2%,“生物/制药/化工/环保类”占2.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共44条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中70.4%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年44条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
合肥玖珍堂大药房有限公司工资待遇怎么样?70.4%的岗位拿6-10K,本科工资¥25.0K。与同行业比-16%,销售类平均工资¥8.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
合肥玖珍堂大药房有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,中医,讲师,健康顾问,主任助理,健康管理,储备干部,医药代表,客户服务,店员,店长,管理师,营业员,顾问助理,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了81.8% 81.8%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了68.2% 68.2%
  • 客户服务类
    占了40.9% 40.9%
  • 人力资源类
    占了27.3% 27.3%

学历要求

  • 不限
    占了52.3% 52.3%
  • 初中
    占了25% 25%
  • 高中
    占了15.9% 15.9%
  • 大专
    占了4.5% 4.5%

经验要求

  • 不限
    占了84.1% 84.1%
  • 1-3年
    占了9.1% 9.1%
  • 5-10年
    占了6.8% 6.8%
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合肥玖珍堂大药房有限公司招聘要求怎么样:合肥玖珍堂大药房有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占81.8%,其次是医疗卫生/美容保健类占68.2%。什么学历能进?不限占比最多占52.3%,其次是初中占25%。工作经验有什么要求?不限占比最多占84.1%,其次是1-3年占9.1%。工作地区在哪?合肥占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10万(元)
法定代表: 陈静
成立时间:
信用代码: 91340102MA2W4M6XXJ
注册地址: 安徽省合肥市庐阳区金寨路384号金融大厦裙楼一层

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