中纤三维科技（苏州）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 机械/设备/重工、仪器仪表/工业自动化
全称： 中纤三维科技（苏州）有限公司。

发展阶段

排名：苏州增材制造公司人气排名第11名苏州汽车生产/汽车制造公司人气排名第29名苏州齿轮公司人气排名第199名苏州生产设备公司人气排名第245名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 49.1%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长31%。硕士工资￥40.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占20%，“机械/仪器仪表类”占14.5%，“其他（研发和技术类）”占10.9%。
招聘： 2026年较2025年增长213%。高学历人才：硕士2个。
要求：学历：本科最多，占49.1%。经验：3-5年最多，占47.3%。
地区：分布在1个地区，苏州占92.7%，东莞占7.3%。

公司介绍

中纤三维专注于打造前沿的复合材料3D打印整机系统与一体化解决方案，致力于推动航空航天、汽车制造、工业工装、教育科研以及电子电动等多个行业领域向定制化、高效能的复合材料制造发展。
我们的业务范围包括复合材料3D打印设备的研发、生产、销售，并通过创新的连续纤维材料以及先进的软件支持，为全球客户提供从设计到制造的一站式服务。

展开

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招聘概况/发展现状（28个在线职位）

管理

+213%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多32个职位

2025年 15个 2026年 47个

苏州 4

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 2

No.145

苏州增长速度排名 򀀩

说明：中纤三维科技（苏州）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年47个，2025年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求11个，占20%，热招岗位：

中纤三维科技（苏州）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占20%，“机械/仪器仪表类”占14.5%，“其他（研发和技术类）”占10.9%，“电子/电器/通信技术类”占5.5%，“生物/制药/化工/环保类”占3.6%，“美术/设计/创意类”占1.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共55条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

49.1%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中49.1%的岗位拿￥10-20K

9.1% 6-8K 7.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 23.6% 20-30K 10.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年55条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥20.6K  贸易/物流/采购/运输类  销售类  机械/仪器仪表类  客户服务类 

中纤三维科技（苏州）有限公司工资待遇怎么样？49.1%的岗位拿10-20K，本科工资￥。苏州地区工资排名第842，与同行业比+21%，计算机/网络/技术类平均工资￥20.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

中纤三维科技（苏州）有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，运营，机械工，内贸，市场，算法，人事，嵌入式，新媒体，研发工程师，研发经理，软件工程，采购，3d打印工程师，bp，dm，hr，qe，专利工程师，产品研发，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了20% 20%
贸易/物流/采购/运输类
占了18.2% 18.2%
销售类
占了18.2% 18.2%
机械/仪器仪表类
占了14.5% 14.5%

职位地区

学历要求

本科
占了49.1% 49.1%
大专
占了40% 40%
高中
占了5.5% 5.5%
硕士
占了5.5% 5.5%

经验要求

3-5年
占了47.3% 47.3%
5-10年
占了23.6% 23.6%
1-3年
占了18.2% 18.2%
不限
占了10.9% 10.9%

查看详细分析

中纤三维科技（苏州）有限公司招聘要求怎么样：中纤三维科技（苏州）有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占20%，其次是贸易/物流/采购/运输类占18.2%。什么学历能进？本科占比最多占49.1%，其次是大专占40%。学历要求高吗？硕士占5.5%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占47.3%，其次是5-10年占23.6%。工作地区在哪？苏州占比最多占92.7%，其次是东莞占7.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。