深圳市珺实科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 电子技术/半导体/集成电路、专业服务(咨询、人力资源、财会) 、通信/电信运营、增值服务
全称： 深圳市珺实科技有限公司。

发展阶段

工资： 100%的岗位拿8-15K，2026年较去年下降5%。。
招聘： 2026年较2025年下降56%。
要求：学历：大专最多，占80%。经验：1-3年最多，占93.3%。
地区：分布在2个地区，聊城占53.3%，菏泽占46.7%。

公司介绍

深圳市珺实科技有限公司，坚持以车为载体，根据车的生命周期，开发多元化汽车服务产品，满足汽车主机厂、经销商、终端客户等产业链各环节的多样化需求。截止目前，公司已经完成车联网、汽车盗抢保障服务、轮胎保障服务、置换保障服务等产品的开发和上市工作。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘概况/发展现状

管理

-56%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少10个职位

2025年 18个 2026年 8个

说明：深圳市珺实科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年8个，2025年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

100%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 15K，其中100%的岗位拿￥8-15K

40% 8-10K 60% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥11.1K  保险类  机械/仪器仪表类 

深圳市珺实科技有限公司工资待遇怎么样？100%的岗位拿8-15K，与同行业比-46%，销售类平均工资￥11.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

销售类
占了100% 100%
保险类
占了40% 40%
机械/仪器仪表类
占了13.3% 13.3%

职位地区

学历要求

大专
占了80% 80%
高中
占了13.3% 13.3%
不限
占了6.7% 6.7%

经验要求

1-3年
占了93.3% 93.3%
不限
占了6.7% 6.7%

查看详细分析

深圳市珺实科技有限公司招聘要求怎么样：深圳市珺实科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占100%，其次是保险类占40%。什么学历能进？大专占比最多占80%，其次是高中占13.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占93.3%，其次是不限占6.7%。工作地区在哪？聊城占比最多占53.3%，其次是菏泽占46.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。