「华润新龙医药怎么样」华润润采医药（北京）有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：14年
行业： 制药/生物工程、批发/零售、交通/运输/物流
全称： 华润润采医药（北京）有限公司。

发展阶段

工资： 56.7%的岗位拿8-20K，2026年较去年增长8%。。
招聘： 2026年较2025年下降84%。
要求：学历：本科最多，占59.5%。经验：1-3年最多，占35.1%。
地区：分布在1个地区，北京占89.2%，广州占8.1%，唐山占2.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

华润新龙医药公司介绍

华润新龙（北京）医药有限公司（曾用名：北京市京新龙医药销售有限公司）成立于2000年11月，2011年11月加入华润医药商业集团，是华润湖北医药有限公司全资子公司，且更名为华润新龙（北京）医药有限公司；
2021年11月归属到华润医药商业集团大零售事业群（23年4月更名为院外市场事业部）；
公司专注于北京院外市场的覆盖，截至目前终端覆盖率85%，连锁覆盖100%，承接1000多家上游工业渠道的一级经销渠道。

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华润新龙医药招聘需求增长速度怎么样

管理

-84%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长65%
2024：增长800%
2023：下降36%
2022：下降67%

华润新龙医药历年招聘： 2026年比2025年少87个职位

2021年 33个 2022年 11个 2023年 7个 2024年 63个 2025年 104个 2026年 17个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：华润润采医药（北京）有限公司招聘需求增长速度怎么样？华润新龙医药2026年17个（下降84%），2025年104个（增长65%），2024年63个（增长800%），2023年7个（下降36%），2022年11个（下降67%），2021年33个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

华润新龙医药工资待遇怎么样（共37条）

管理

华润新龙医药薪酬概况

￥8-20K

56.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中56.7%的岗位拿￥8-20K

13.5% 4.5-6K 18.9% 6-8K ***  ? 8-10K 2.7% 10-15K ***  ? 15-20K 10.8% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

华润新龙医药工资排名

按类别统计

经营管理类￥19.2K  贸易/物流/采购/运输类  财务/审计/统计类  质量管理类  客户服务类 

华润润采医药（北京）有限公司工资待遇怎么样？华润新龙医药56.7%的岗位拿8-20K，本科工资￥。与同行业比-40%，经营管理类平均工资￥19.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

华润新龙医药热招岗位工资待遇

（更多）

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华润新龙医药荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

北京医药行业协会

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职位类别

经营管理类
占了35.1% 35.1%
贸易/物流/采购/运输类
占了32.4% 32.4%
财务/审计/统计类
占了29.7% 29.7%
质量管理类
占了29.7% 29.7%

职位地区

学历要求

本科
占了59.5% 59.5%
大专
占了32.4% 32.4%
不限
占了8.1% 8.1%

经验要求

1-3年
占了35.1% 35.1%
5-10年
占了32.4% 32.4%
不限
占了18.9% 18.9%
3-5年
占了13.5% 13.5%

查看详细分析

华润润采医药（北京）有限公司招聘要求怎么样：华润新龙医药都在招什么人？华润新龙医药招聘类别经营管理类占比最多占35.1%，其次是贸易/物流/采购/运输类占32.4%。华润新龙医药什么学历能进？本科占比最多占59.5%，其次是大专占32.4%。工作经验华润新龙医药有什么要求？1-3年占比最多占35.1%，其次是5-10年占32.4%。华润新龙医药工作地区在哪？北京占比最多占89.2%，其次是广州占8.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。