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公司概况

发展阶段

  • 工资: 88.5%的岗位拿10-50K,2026年较去年增长21%。。
  • 研发: “医疗卫生/美容保健类”需求占12.6%,“计算机/网络/技术类”占2.3%,“美术/设计/创意类”占1.1%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长383%。
  • 要求: 学历:大专最多,占80.5%。经验:不限最多,占48.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,武汉占100%。

公司介绍

泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司,公司总部设在北京。2000年11月,泰康人寿全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股公司。 泰康人寿共有20家股东,其中中资股东包括中国外运长航集团有限公司、中国嘉德国际拍卖有限公司、中国交通建设股份有限公司、中信华东(集团)有限公司等国内大中型企业,外资股东包括瑞士丰泰人寿保险公司,新政泰达投资有限公司和日本软件银行集团等著名国际金融企业。2011年4月,高盛集团与泰康人寿股份有限公司签约,收购泰康12.02%的股权,成为该公司的第二大股东。 [1] 2016年7月27日,美国证监会宣布,泰康人寿入股拍卖行巨头苏富比13.52%的股权,自始成为苏富比*大股东 [2] 。2016年8月,泰康人寿在"2016中国企业500强"中排名第114位。 [3] 2018年11月30日,荣获“2018TOP金融榜评选——年度*佳寿险公司”。2018,2019两年跻身于世界500强 [4] 。2020年10月10日,位列2020北京民营企业百强榜前十名。

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信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (37个在线职位)

管理
说明:泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司招聘需求增长速度怎么样?2026年87个,2025年18个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

(更多)
泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占12.6%,“计算机/网络/技术类”占2.3%,“美术/设计/创意类”占1.1%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共87条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中88.5%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年87条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司工资待遇怎么样?88.5%的岗位拿10-50K,本科工资¥。与同行业比+60%,销售类平均工资¥24.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司员工工资高吗?为你提供:销售,规划,客户经理,理财,市场,大客户,客服,养老顾问,渠道,运营,事业合伙人,健康顾问,储备主管,储备经理,区域经理,医药代表,售后,团队主管,团队经理,大健康合伙人,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了60.9% 60.9%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了34.5% 34.5%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了34.5% 34.5%
  • 经营管理类
    占了16.1% 16.1%

学历要求

  • 大专
    占了80.5% 80.5%
  • 本科
    占了17.2% 17.2%
  • 高中
    占了2.3% 2.3%

经验要求

  • 不限
    占了48.3% 48.3%
  • 3-5年
    占了26.4% 26.4%
  • 1-3年
    占了21.8% 21.8%
  • 5-10年
    占了3.4% 3.4%
查看详细分析

泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司招聘要求怎么样:泰康人寿保险有限责任公司湖北武汉长江支公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占60.9%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占34.5%。什么学历能进?大专占比最多占80.5%,其次是本科占17.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占48.3%,其次是3-5年占26.4%。工作地区在哪?武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 袁伟哲
成立时间:
信用代码: 91420111MA4KQ9E24F
注册地址: 湖北省武汉市武昌区徐家棚街徐东大街与友谊大道交汇处阿里中心T2号楼1404室(电梯显示楼层16层、实际楼层为14层)

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