工资待遇怎么样

重庆脉聘科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中72.2%的岗位拿8-50K，2026年较上年+108%。计算机/网络/技术类岗位占比最多达51.2%，薪酬￥15-50K占比较高。本科工资￥29.2K，硕士￥37.5K。重庆工资￥19.3K，成都￥40.0K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中72.2%的岗位拿￥8-50K

2.3% 4.5-6K 11.6% 6-8K ***  ? 8-10K 7% 10-15K 4.7% 15-20K ***  ? 30-50K 11.6% 50K以上

说明：重庆脉聘科技有限公司工资统计来自于近一年43条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-50K

72.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥15.8k 2025年 ￥32.8k 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 193%

与同地区比

򀀉 178%

与同行比

说明：重庆地区公司平均工资￥9599 ，重庆互联网/电子商务行业公司平均工资￥10123

重庆脉聘科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，50K以上占比%。历年工资变化：2026年平均工资￥32.8K，2025年平均工资￥15.8K。平均工资对比重庆地区公司+193%，对比重庆互联网/电子商务行业公司+178%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥15-50K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 86.3%的岗位拿￥15-50K/月

4.5% 6-8K 9.1% 15-20K 4.5% 20-30K 72.7% 30-50K 9.1% 50K以上

计算机/网络/技术类热招岗位

重庆脉聘科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类最多占51.2%。重庆脉聘科技有限公司各部门工资待遇怎么样？计算机/网络/技术类86.3%的岗位工资拿￥15-50K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

16.3% 大专 58.1% 本科 25.6% 硕士

重庆脉聘科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占58.1%，硕士占25.6%，大专占16.3%

工资按学历统计

说明：重庆脉聘科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

重庆脉聘科技有限公司员工工资高吗？为你提供：猎头，算法，项目经理，硬件，产品经理，bd，cto，总经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：68%的人拿￥8-50K

4% 4.5-6K 12% 6-8K ***  ? 8-10K 4% 15-20K ***  ? 30-50K 16% 50K以上

本科热招岗位

重庆脉聘科技有限公司本科工资怎么样？68%的本科岗位拿￥8-50K，4.5-6K占%，6-8K占%，15-20K占%，50K以上占%。本科热招岗位有：猎头，算法，项目经理，硬件，产品经理，总经理，招聘主管，芯片设计，点击查看详细岗位薪资分析。

硕士工资待遇（更多）

硕士工资：90.9%的人拿￥15-50K

***  ? 15-20K 9.1% 20-30K ***  ? 30-50K 9.1% 50K以上

硕士热招岗位

重庆脉聘科技有限公司硕士工资怎么样？90.9%的硕士岗位拿￥15-50K，20-30K占%，50K以上占%。硕士热招岗位有：算法，cto，it技术，nlp，产品经理，技术合伙人，技术经理，技术负责，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：重庆招聘需求最多，岗位工资￥8-50K占比最多

重庆工资: 77.7%的岗位拿￥8-50K/月

3.7% 4.5-6K 18.5% 6-8K 25.9% 8-10K 11.1% 10-15K 7.4% 15-20K 3.7% 20-30K 29.6% 30-50K

地区热招岗位

说明：重庆脉聘科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，重庆77.7%的岗位工资为￥8-50K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假员工旅游定期体检项目奖金带薪病假每年多次调薪

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 重庆脉聘科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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云服务 +23%

智能化工程 +31%

云计算 +11%

人力资源 -24%

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