湖南一站到岗人力资源服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：2年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 湖南一站到岗人力资源服务有限公司。

发展阶段

工资： 82.5%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长28%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占14.2%，“电子/电器/通信技术类”占10.2%，“电气/能源/动力类”占3.7%。
招聘： 2026年较2025年增长398%。
要求：学历：不限最多，占77.2%。经验：不限最多，占51.2%。
地区：分布在1个地区，长沙占98%，岳阳占0.8%，益阳占0.8%，武汉占0.4%。

公司介绍

湖南一站到岗人力资源服务有限公司致力于人力资源服务行业，公司已与近百家家大中型知名企业建立了长期合作关系，业务范围覆盖汽车制造、机械制造、电子厂、家电制造、新能源等多行业，实现为人才就业谋发展，为产业升级供动能。

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招聘概况/发展现状（128个在线职位）

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+398%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多183个职位

2025年 46个 2026年 229个

长沙 129 武汉 1

说明：湖南一站到岗人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年229个，2025年46个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求35个，占14.2%，热招岗位：

湖南一站到岗人力资源服务有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占14.2%，“电子/电器/通信技术类”占10.2%，“电气/能源/动力类”占3.7%，“医疗卫生/美容保健类”占2.4%，“其他（研发和技术类）”占2%，“地质矿产冶金”占0.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共246条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

82.5%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中82.5%的岗位拿￥6-15K

0.4% 3-4.5K 8.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 24.8% 8-10K ***  ? 10-15K 7.7% 15-20K 0.4% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年246条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥10.2K  机械/仪器仪表类  人力资源类  电子/电器/通信技术类  工厂生产类 

湖南一站到岗人力资源服务有限公司工资待遇怎么样？82.5%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-12%，技工类平均工资￥10.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

湖南一站到岗人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：焊工，普工，电工，钳工，铆工，操作工，招聘专员，cnc，分拣，叉车，组长，人力，招聘主管，文员，nc技术员，人事，仓储，客服，探伤，数控，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了80.1% 80.1%
机械/仪器仪表类
占了14.2% 14.2%
人力资源类
占了10.2% 10.2%
电子/电器/通信技术类
占了10.2% 10.2%

职位地区

学历要求

不限
占了77.2% 77.2%
大专
占了13.4% 13.4%
高中
占了7.3% 7.3%
本科
占了1.2% 1.2%

经验要求

不限
占了51.2% 51.2%
1-3年
占了44.3% 44.3%
3-5年
占了3.3% 3.3%
5-10年
占了1.2% 1.2%

查看详细分析

湖南一站到岗人力资源服务有限公司招聘要求怎么样：湖南一站到岗人力资源服务有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占80.1%，其次是机械/仪器仪表类占14.2%。什么学历能进？不限占比最多占77.2%，其次是大专占13.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占51.2%，其次是1-3年占44.3%。工作地区在哪？长沙占比最多占98%，其次是岳阳占0.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。