广东精瓷新材料有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：河源公司人气排名第19名河源新材料公司人气排名第2名
荣誉：高新技术企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 77.1%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降14%。硕士工资￥15.4K，博士工资￥25.0K。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占14.4%，“电子/电器/通信技术类”占6.8%，“机械/仪器仪表类”占5.9%。
招聘： 2026年较2025年增长169%。高学历人才：硕士15个，博士1个。
要求：学历：本科最多，占66.1%。经验：1-3年最多，占38.1%。
地区：分布在1个地区，河源占96.6%，北京占1.7%，武汉占0.8%，东莞占0.8%。

公司介绍

广东精瓷新材料有限公司具有多年HTCC研发及生产经验，专注于半导体用陶瓷静电卡盘ESC、精密陶瓷真空吸盘及氮化铝陶瓷发热体的研发制造。公司具备年产2000套12寸&8寸氧化铝&氮化铝静电卡盘，20000套300mm以上尺寸碳化硅&氧化铝真空吸盘的生产能力，并设立有ESC专用测试设备、SEM、三坐标、轮廓仪等多种测试设备的测试中心。

展开

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招聘概况/发展现状（57个在线职位）

管理

+169%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多54个职位

2025年 32个 2026年 86个

河源 55 北京 2

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1 硕士 15 博士 1

说明：广东精瓷新材料有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年86个，2025年32个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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+467%

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年比2025年多14个职位

2025年 3个 2026年 17个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

广东精瓷新材料有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年17个，2025年3个。广东精瓷新材料有限公司在河源硕士人才需求中排名第1，广东精瓷新材料有限公司硕士工资大部分在8-15K。

博士岗位人才需求分析

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持平

增长速度

2026年较2025年

博士历年招聘： 2026年与2025持平

2025年 1个 2026年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

广东精瓷新材料有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？历年博士招聘职位量：2026年1个，2025年1个。广东精瓷新材料有限公司在河源博士人才需求中排名第3，广东精瓷新材料有限公司博士工资大部分在20-30K。

研发实力（技术人才需求）

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其他（研发和技术类）人才需求17个，占14.4%，热招岗位：

广东精瓷新材料有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占14.4%，“电子/电器/通信技术类”占6.8%，“机械/仪器仪表类”占5.9%，“生物/制药/化工/环保类”占5.9%，“计算机/网络/技术类”占4.2%，“电气/能源/动力类”占1.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共118条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 30K，其中77.1%的岗位拿￥6-15K

0.8% 3-4.5K 5.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.6% 8-10K ***  ? 10-15K 4.2% 15-20K 11% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年118条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

质量管理类￥12.0K  工厂生产类  客户服务类  技工类  其他（研发和技术类） 

广东精瓷新材料有限公司工资待遇怎么样？77.1%的岗位拿6-15K，应届生工资￥9.0K。河源地区工资排名前25，与同行业比+46%，质量管理类平均工资￥12.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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广东精瓷新材料有限公司员工工资高吗？为你提供：助理工程，qc，研发工程师，qe，销售，会计，副主管，测试工程，采购，项目工程，仿真工程师，工艺工程，材料研发，研发助理，绘图，人力，储备干部，品质工程，品质经理，安全，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

质量管理类
占了28.8% 28.8%
工厂生产类
占了18.6% 18.6%
客户服务类
占了17.8% 17.8%
技工类
占了16.1% 16.1%

职位地区

学历要求

本科
占了66.1% 66.1%
硕士
占了16.1% 16.1%
大专
占了15.3% 15.3%
高中
占了1.7% 1.7%

经验要求

1-3年
占了38.1% 38.1%
3-5年
占了29.7% 29.7%
不限
占了22.9% 22.9%
5-10年
占了7.6% 7.6%

查看详细分析

广东精瓷新材料有限公司招聘要求怎么样：广东精瓷新材料有限公司都在招什么人？招聘类别质量管理类占比最多占28.8%，其次是工厂生产类占18.6%。什么学历能进？本科占比最多占66.1%，其次是硕士占16.1%。学历要求高吗？硕士占16.1%，博士占0.8%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占38.1%，其次是3-5年占29.7%。工作地区在哪？河源占比最多占96.6%，其次是北京占1.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。