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oc 招聘（工资待遇要求）

成都人瑞网络科技有限公司 oc 薪酬区间: 15K - 50K，其中100%的岗位拿￥15-50K

***  ? 15-20K ***  ? 30-50K

成都人瑞网络科技有限公司 oc 薪酬区间：15K-50K，最多岗位拿 30-50K，取自近一年 6 个相关岗位，截至 2026-10-03

￥15-50K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

成都人瑞网络科技有限公司 oc 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

33.3% 大专 66.7% 本科

成都人瑞网络科技有限公司 oc 需要什么学历？本科占比最多，占66.7%，大专占33.3%

按学历统计

成都人瑞网络科技有限公司 oc 工资按学历统计，大专工资￥17.5K，本科工资￥40.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 33.3% 3-5年 16.7% 5-10年

成都人瑞网络科技有限公司 oc 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占50%，3-5年占33.3%，5-10年占16.7%

按经验统计

成都人瑞网络科技有限公司 oc 工资按经验统计，1-3年工资￥40.0K，3-5年工资￥17.5K，5-10年工资￥40.0K。

oc 招聘地区：主要分布在北京，西安

北京￥25.0K 50%(3) 򀀩

成都人瑞网络科技有限公司 oc 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：北京占50%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

oc 历年需求趋势

oc 历年招聘量变化

oc 招聘相关职位

取自成都人瑞网络科技有限公司近一年相关招聘职位

游戏前端开发-CocosLaya
北京-朝阳区 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-03-16
15000-18000

岗位职责
1.负责游戏前端开发，使用Cocos或Laya等相关技术进行游戏开发。
2.参与游戏项目的需求分析、设计和开发工作。
3.负责优化游戏性能，提升用户体验。
4.与团队成员合作，保证项目按时交付。
岗位基本需求
1. 本科及以上学历（游戏经验丰富者可适当放宽要求）
2. 2年以上手机游戏项目的核心开发工作经验
3. 熟练掌握JS或TS语言，熟练掌握常用游戏算法、网络通信等
4. 熟练使用业内主流游戏引擎，如Cocos、Laya等
5. 熟悉HTML+CSS+JavaScript等前端技术，了解主流H5游戏开发框架
6. 具有较强的学习能力、解决问题能力以及沟通表达能力
加分项：
1. 互联网行业游戏开发从业者优先
2. 微信小游戏开发经验丰富者优先
3. 休闲游戏开发经验丰富者优先
更多
游戏前端开发-Cocos Laya
北京-朝阳区 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-03-17

18000-19000 򀀩
IC/SOC验证-*标杆国企-西安
西安-未央区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-24

20000-40000 򀀩
IC/SOC设计验证都招-*标杆国企-地点西安
北京-朝阳区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-05-19

20000-40000 򀀩
CPU/SOC/IC数字芯片设计
西安-未央区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-05-23

20000-40000 򀀩
poc测试工程师（正式岗位）
成都-双流区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-14

？ 򀀩

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工资占比最多

较去年变化

成都 oc 工资多少？拿30-50K工资占比最多

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