上海瑞村文化发展有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：6年
行业： 建筑/建材/工程、酒店/旅游、影视/媒体/艺术/文化传播、生活服务
全称： 上海瑞村文化发展有限公司。

发展阶段

排名：上海文旅项目公司人气排名第3名上海古建筑公司人气排名第4名上海商旅服务公司人气排名第8名上海商务旅行公司人气排名第9名
工资： 74.5%的岗位拿8-30K，2026年较去年增长78%。。
招聘： 2026年较2025年增长40%。
要求：学历：本科最多，占74.5%。经验：5-10年最多，占38.3%。
地区：分布在3个地区，上海占44.7%，吉安占42.6%，南昌占10.6%，郑州占2.1%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

以运营为核心的文商旅产业一站式服务平台，提供从前期产业研究、定位策划、模式构建，到中期规划设计、建筑设计、景观设计、夜游系统、酒店设计、交互演艺、导视导览、IP创作，再到后期落地运营、文创衍生、IP养成、自营商业品牌造商的综合服务机构。核心团队既有长期从事文化旅游项目策划、规划设计及招商运营方面的专家领航，也包括大量美学设计、建筑设计、民艺研究、古建保护、景观设计、音乐艺术等与文化旅游相关的各方面跨界专家团队。

展开

招聘概况/发展现状（14个在线职位）

管理

+40%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多10个职位

2025年 25个 2026年 35个

上海 8 吉安 2 郑州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

说明：上海瑞村文化发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年35个，2025年25个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共47条）

管理

薪酬概况

￥8-30K

74.5%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中74.5%的岗位拿￥8-30K

4.3% 6-8K ***  ? 8-10K 10.6% 10-15K 12.8% 15-20K ***  ? 20-30K 21.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年47条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥26.6K  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  酒店/餐饮/旅游/服务类  客户服务类  美术/设计/创意类 

上海瑞村文化发展有限公司工资待遇怎么样？74.5%的岗位拿8-30K，本科工资￥。与同行业比+28%，经营管理类平均工资￥26.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上海瑞村文化发展有限公司员工工资高吗？为你提供：设计师，总经理，运营，景观，策划，设计总，土建，安装，总工，招采部经理，经理助理，ba，主创，会计，创意，合约管理，室内设计，工程管理，工程经理，工程部，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了53.2% 53.2%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了36.2% 36.2%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了27.7% 27.7%
客户服务类
占了21.3% 21.3%

职位地区

学历要求

本科
占了74.5% 74.5%
大专
占了23.4% 23.4%
不限
占了2.1% 2.1%

经验要求

5-10年
占了38.3% 38.3%
不限
占了38.3% 38.3%
1-3年
占了12.8% 12.8%
3-5年
占了10.6% 10.6%

查看详细分析

上海瑞村文化发展有限公司招聘要求怎么样：上海瑞村文化发展有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占53.2%，其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占36.2%。什么学历能进？本科占比最多占74.5%，其次是大专占23.4%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占38.3%，其次是不限占38.3%。工作地区在哪？上海占比最多占44.7%，其次是吉安占42.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。