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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿6-10K,2026年较去年下降3%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降17%。
  • 要求: 学历:不限最多,占80%。经验:不限最多,占100%。
  • 地区: 分布在1个地区,杭州占93.3%,绍兴占6.7%。

公司介绍

杭州广聘电子科技有限公司,创建于杭州市,经营范围:一般项目:企业管理咨询;装卸搬运;企业管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);网络技术服务;信息技术咨询服务;日用百货销售;日用品销售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。许可项目:广告发布(广播电台、电视台、报刊出版单位)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)。,企业注册地址:浙江省杭州市钱塘新区3号大街28号3号楼2层;诚挚邀请您的加入

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招聘概况/发展现状 (3个在线职位)

管理
说明:杭州广聘电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年10个,2025年12个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共15条)

管理
薪酬区间: 6K - 10K,其中100%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年15条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州广聘电子科技有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-10K,与同行业比-45%,技工类平均工资¥7.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 技工类
    占了73.3% 73.3%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了60% 60%
  • 机械/仪器仪表类
    占了33.3% 33.3%
  • 其他类
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 不限
    占了80% 80%
  • 高中
    占了20% 20%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
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杭州广聘电子科技有限公司招聘要求怎么样:杭州广聘电子科技有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占73.3%,其次是电子/电器/通信技术类占60%。什么学历能进?不限占比最多占80%,其次是高中占20%。工作经验有什么要求?不限占比最多占100%。工作地区在哪?杭州占比最多占93.3%,其次是绍兴占6.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 曹高
成立时间:
信用代码: 91330114MA8GGL4L81
注册地址: 浙江省杭州市余杭区仓前街道创客空间大厦1幢1326室

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